HR Manager (m/w/d) – Recruiting & People Operations at Legalhero

Berlin, , Netherlands -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

03 Sep, 26

Salary

48000.0

Posted On

05 Jun, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Recruiting, People Operations, HR Administration, Personio, Employment Law, HR Metrics, MS Office, German Language, English Language, High-Volume Recruiting, Onboarding, Communication Skills

Industry

Legal Services

Description

Was dich erwartet Du übernimmst eigenverantwortlich das operative HR-Tagesgeschäft und treibst unsere Recruiting-Prozesse selbstständig voran. Mit erster solider Berufserfahrung arbeitest du strukturiert und zuverlässig und brauchst im Tagesgeschäft keine enge Anleitung mehr. Du konntest bereits die ersten strategischen Themen mit vorantreiben? Dann bring deine Erfahrung direkt in der Zusammenarbeit mit ein! Deine Aufgaben Eigenständige Steuerung von Recruiting-Prozessen im High-Volume-Umfeld – von der Ausschreibung über Vorauswahl bis zur Koordination der Interviews Operative HR-Administration in Personio (Verträge, Onboarding, Stammdatenpflege, Standard-Reportings) Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei wiederkehrenden personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen Unterstützung bei der Aufbereitung von HR-Kennzahlen für interne Auswertungen Mitarbeit an strategischen HR-Projekten Was du mitbringst Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung Alternativ mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalwesen Erste praktische Erfahrungen in der eigenständigen Betreuung von Recruiting- und Personalprozessen Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Umgang mit HR-Systemen, idealerweise Personio Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein professionelles und serviceorientiertes Auftreten Was wir versprechen Arbeitsumgebung & Flexibilität Hybrides Arbeiten mit klarer Struktur: 3 Tage Office, 2 Tage Homeoffice – planbar und verlässlich Modernes Büro mit viel Tageslicht und einer Dachterrasse mit Panoramablick über Berlin Zentrale Lage zwischen Gleisdreieck & Potsdamer Platz – bestens erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln Benefits 100 % Übernahme des Deutschlandtickets Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss – wir denken mit dir an morgen Corporate Benefits Account mit Rabatten bei zahlreichen Marken Regelmäßige Team- und Firmenevents – weil Zusammenhalt kein Zufall ist Freie Getränke, frisches Obst & Müsli täglich Nach Feierabend: Nintendo Switch, PS5, Dart & Tischkicker warten auf dich Dein Hund ist ein Teamplayer? Bring ihn mit – Bürohunde sind bei uns herzlich willkommen Unternehmenskultur & Zusammenarbeit Du arbeitest in einem juristischen Umfeld, in dem dein Fachwissen als ReFa wirklich gefragt ist – nicht nur für Routineaufgaben Abwechslungsreiche, praxisnahe Aufgaben, die deine juristische Kompetenz fordern und fördern Offene Kommunikation auf Augenhöhe – deine Stimme zählt, deine Erfahrung auch Du gestaltest aktiv mit – wir sind ein wachsendes Unternehmen und freuen uns über deine Ideen Feedback ist bei uns keine Floskel, sondern ein echter Gamechanger: Wir setzen auf gemeinsames Wachstum Schneller Bewerbungsprozess: Schnelle Rückmeldung nach deiner Bewerbung 20-minütiges Kennenlern-Telefonat mit unserem HR-Team 60-minütiges Gespräch vor Ort mit deinem zukünftigen Team & Vorgesetzten 20-minütiges Interview mit der Geschäftsführung Danach erhältst du dein Angebot! About us Legalhero ist die moderne Plattform für Rechtsschutzversicherungen und Anwälte. Wir verfolgen das ehrgeizige Ziel, die Schadensfallabwicklung von Rechtsschutzversicherungen zu revolutionieren. Dazu integrieren wir uns direkt in die Systeme der Versicherer. Unsere Partneranwälte wickeln die Fälle hocheffizient und kundenorientiert auf unserer Tech-Plattform mit Hilfe von KI ab. Legalhero wurde 2017 gegründet und hat bis heute hunderttausenden von Versicherungsnehmern geholfen. Unsere ca. 90 Kollegen sitzen in Berlin, nahe dem Gleisdreieck. Ein inklusives, gleichberechtigtes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ist für uns selbstverständlich. Wenn du eine Beeinträchtigung oder spezielle Bedürfnisse haben solltest und während des Bewerbungsprozesses spezielle Unterstützung benötigst, teile es uns gerne mit.

Responsibilities

The role involves managing the end-to-end recruiting process in a high-volume environment and handling daily HR operations. Key tasks include HR administration in Personio, advising employees on labor law, and supporting strategic HR projects.