HR Services Gyakornok - Szeged (REF5460Y) at Deutsche Telekom IT Solutions

Szeged, South Great Plain, Hungary -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

06 Aug, 26

Salary

0.0

Posted On

08 May, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

HR Administration, Reporting, Document Management, English Proficiency, MS Office, Archiving, Complaint Handling, Proactivity

Industry

IT Services and IT Consulting

Description

Cég leírása Magyarország legvonzóbb munkáltatója 2025-ben (a Randstad reprezentatív felmérése szerint) a Deutsche Telekom IT Solutions, a Deutsche Telekom Csoport leányvállalata. A cég több mint 5300 munkavállalójával széles körű IT és telekommunikációs szolgáltatásokat nyújt. Több száz nagyvállalati ügyféllel rendelkezik Németországban és más európai országokban. A DT-ITS 2019-ben elnyerte a HIPA „Legjobb Oktatási Együttműködés” díját, valamint ugyanebben az évben a „Legetikusabb Multinacionális Vállalat” elismerést. A cég folyamatosan fejleszti budapesti, debreceni, pécsi, illetve szegedi telephelyeit, és keresi a képzett IT szakembereket csapatába. Állás leírása Napi adminisztrációs feladatok támogatása a HR Services csapat részeként: riportok készítése, irattározás, munkavállalói dokumentumok gyűjtése, regisztrációja – elektronikus és papír alapon Szerződésekre és igazolásokra a jogosultak aláírásának megszerzése, ezen dokumentumok nyomonkövetése A szegedi HR Services nyitvatartáskor aktív részvétel az iratok átadás-átvételében, segítségnyújtásban Kapcsolattartás személyesen és e-mailben, elektronikus úton a munkavállalókkal és kollégákkal, panaszkezelés Munkáltatói igazolások készítése Archiválási feladatok teljeskörű ellátása Munkaköri leírások előállítása és kiadása Jegyzőkönyvvezetés, dokumentum kezelések és postázások Orvosi alkalmassági vizsgálatok rögzítése Betanulás függvényében egyre magasabb szintű feladatok ellátása: pl. külső partnerekkel való megbeszéléseken részvétel, fizikai beléptetések, új belépők rögzítése Képzettség Folyamatban lévő HR szakirányú, felsőfokú tanulmányok még legalább 1 évig – nappali tagozatos aktív-, vagy 25 év alatti passzív hallgatói jogviszony Középfokú angol nyelvtudás Legalább heti 25 óra munkavégzés MS Office programcsomag ismerete Proaktivitás, önálló munkavégzés Irodai munkavégzés hétfőnként és szerdánként További információk * Please be informed that our remote working possibility is only available within Hungary due to European taxation regulation. Company: Deutsche Telekom TSI Hungary Kft.

Responsibilities

Support daily HR administrative tasks including reporting, document collection, and archiving. Handle employee communications, prepare employer certificates, and manage medical fitness records.