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Impiegato/a Risorse Umane – Settore Commercio all’Ingrosso at Alternative Distribution

Caltagirone, Sicily, Italy -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

17 Feb, 26

Salary

0.0

Posted On

19 Nov, 25

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Recruiting, Document Management, Organizational Skills, Communication Skills, Teamwork, Attention to Detail, Office Suite, Excel

Industry

Wholesale

Description

Azienda operante nel settore del commercio all’ingrosso ricerca un/una impiegato/a risorse umane da inserire all’interno dell’ufficio HR. La risorsa selezionata si occuperà di attività quotidiane legate alla gestione, selezione e amministrazione del personale, collaborando con i referenti aziendali per garantire il corretto svolgimento dei processi HR. Mansioni: Gestione del processo di recruiting: redazione e pubblicazione degli annunci, screening dei CV, convocazione candidati e supporto ai colloqui di selezione Gestione della documentazione del personale (assunzioni, proroghe, cessazioni, variazioni contrattuali) Aggiornamento e archiviazione delle anagrafiche e dei fascicoli del personale Supporto nell’elaborazione delle presenze e nella preparazione della documentazione per lo studio paghe Attività di back office amministrativo HR e gestione della corrispondenza interna Monitoraggio delle scadenze contrattuali e supporto nella pianificazione delle attività formative Relazione con enti esterni (centri per l’impiego, agenzie per il lavoro, enti formativi) per adempimenti e pratiche connesse al personale Requisiti richiesti: Diploma di maturità (preferibile diploma tecnico amministrativo o titolo affine); gradita laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche Precedente esperienza, anche breve, in ambito risorse umane o amministrazione del personale Ottime capacità organizzative e attenzione al dettaglio Buone doti comunicative, riservatezza e attitudine al lavoro in team Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel Offerta: Contratto a tempo determinato di 3 mesi prorogabile Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì 9:00-13:00/14:00-18:00 Formazione retribuita e affiancamento operativo.

Responsibilities

The selected candidate will handle daily activities related to personnel management, selection, and administration, collaborating with company representatives to ensure proper HR processes. Responsibilities include managing the recruiting process, personnel documentation, and administrative HR tasks.