Ingénieur d'affaires IT CONFIRME - Expérience obligatoire en ESN (H/F) at EVERIENCE

Marcq-en-Barœul, Hauts-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

30 Mar, 26

Salary

45000.0

Posted On

30 Dec, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Business Development, Client Relationship Management, Team Management, Sales Strategy, Recruitment, Proactivity, Collaboration, Communication, Problem Solving, Technical Support, Consulting, KPI Management, Reporting, Customer Engagement, Market Analysis, Opportunity Identification

Industry

IT Services and IT Consulting

Description

Description de l'entreprise Vous avez une forte appétence pour le développement commercial ? Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée ? Alors vous êtes notre nouvelle pépite ! Entreprise française des Services du Numérique (ESN), HELPLINE accompagne depuis 1994 les directions informatiques et métiers dans leurs projets de transformation autour des nouveaux usages et outils numériques. La société affiche une croissance régulière (280M€ de chiffre d'affaires en 2024) grâce à 4000 spécialistes qui opèrent en France et à l'international (Allemagne, Belgique, Italie, Roumanie, Tunisie) avec 16 implantations. Chez HELPLINE, nous donnons du sens et de la valeur à votre mission et à vos compétences. Notre réussite est avant tout celle de nos équipes : notre culture d'entreprise repose sur l'intelligence collective, l'innovation et l'esprit entrepreneurial. Description du poste Rejoindre la région Nord, c'est faire partie d'une équipe qui a doublé de taille en 5 ans, en arriver à plus de 500 collaborateurs aujourd’hui et nous en sommes fiers. Nous avons à cœur de soigner la qualité des prestations délivrées aux clients en diversifiant nos offres. Vous rejoignez l’équipe Assistance Technique qui comprend une centaine de collaborateurs. Ils sont répartis chez plusieurs clients de la Région majoritairement Grands Comptes, les postes sont y variés (Support, Infra, Dev, Data…) les secteurs d’activités aussi (Retail, Industrie, Logistique...). Vous serez en permanence en contact avec différents publics : l’équipe commerce, les recruteurs, les clients ainsi que les collaborateurs. Vous intégrerez une équipe soudée, qui sait allier travail et bonne humeur, composée de commerciaux et de recruteurs passionnés. 😉 Chez HELPLINE nous vivons de belles « success stories » et nous souhaitons en faire vivre davantage : Cédric rentré Technicien N1, rapidement N2 puis Production Supervisor, Sébastien arrivé en tant que Agent puis technicien, technicien confirmé et aujourd’hui Knowledge Manager, Etienne embauché Technicien, puis référent technique désormais Analyste d’exploitation. Pamela, embauchée en tant que Production Supervisor puis a demandé sa mobilité pour un poste d’Ingénieur d’affaires actuellement : « Si tu as le goût du challenge, le goût du risque, un esprit de conquêtes, la fibre managériale et des valeurs fortes, rejoins l'équipe ! » Rattaché directement à un Responsable d'Agence pour votre accompagnement, une grande polyvalence vous attend ! Depuis un portefeuille existant, vous saurez le faire grandir et nous faire connaitre auprès de vos clients comme un partenaire fiable. Après une période d’intégration, vos principales responsabilités seront : Identifier, prospecter et gagner de nouvelles affaires (ouvrir de nouveaux comptes clients, gagner des positions, être dans le top du référencement client) Être force de propositions face aux enjeux clients et leur apporter les solutions adaptées Participer au recrutement de vos futurs collaborateurs grâce à une équipe recrutement dédiée à vos besoins Manager et fidéliser vos consultants qui sont positionnés chez vos clients, les faire monter en compétences, réaliser leur suivi de mission et entretien de carrière Garantir et mettre en oeuvre les moyens nécessaires à la réalisation de son chiffre d'affaires en termes de KPI (rendez-vous client, présentations candidats, signatures) Assurer la gestion de la relation client sur tout le processus de vente : contrats, suivi des commandes, comités de pilotage, indicateurs, respect des engagements pris Tenir à jour quotidiennement et de manière exhaustive le suivi d'activité commerciale Effectuer le reporting commercial auprès de son manager, dans l'objectif de vous accompagnez au mieux dans votre propre montée en compétences. En termes d'objectifs pour réussir dans ce poste vous aurez différents critères tels que du foisonnement, maintient de l'embarqué, volume de marge et booster sur du nouveau business... Qualifications Et si on parlait de vous ? Vous avez déjà une expérience réussie de au moins 3 ans sur un poste similaire, en ESN obligatoirement Proactif et force de proposition, vous avez les capacités à susciter des opportunités commerciales Vous disposez d'une aisance relationnelle et savez travailler dans une logique collaborative Vous êtes passionné par votre métier et vous avez à cœur d’apporter votre dynamisme commercial au service de la réussite de votre périmètre Vos capacités managériales vous permettent d’accompagner au mieux la carrière des collaborateurs dont vous assurer le management de proximité Alors vous êtes le collaborateur que nous recherchons, découvrez un nouveau terrain de jeu en nous rejoignant ! Informations complémentaires Ce que nous vous apportons : Les avantages classiques : une mutuelle prise en charge à 50% un remboursement à 50% du titre de transport Et nos spécificités : des locaux très récents, sécurisés et accessibles en transport en commun ou parking à disposition la possibilité de travailler chez un leader du marché une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans) un groupe rentable et en croissance permanente une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%) des primes de cooptation allant jusqu’à 1000€ un accompagnement sur mesure un CSE avec de nombreux avantages culturels un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences un partenaire mobilité une équipe soudée, engagée et conquérante 👉 N'hésitez plus ! Adressez-nous votre CV ! Rémunération attractive. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Niveau d'expérience: 2-5 ans Département: Fonctions managériales Type de contrat: CDI Rémunération: EUR36000 - EUR45000 - tous les ans

Responsibilities

You will identify and win new business opportunities while managing existing client relationships. Additionally, you will be responsible for recruiting and managing consultants placed at client sites.