Stade
Innovationsmanager (Beauftragter für Innovation und Technologie) (m/w/d)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Stade einen Innovationsmanager (Beauftragter für Innovation und Technologie) (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Beratung von Handwerksbetrieben mit dem Schwerpunkt der Stärkung des unternehmerischen Know-hows und der Innovationsfähigkeit
• Technologiemonitoring (aktuell mit Schwerpunkt Fertigungs- und Bearbeitungstechnik)
• Sensibilisierung von Handwerksbetrieben hinsichtlich des Einsatzes zukünftiger Technologien
• Mitarbeit in fachspezifischen Arbeitsgruppen () und Projekten
• Präsentation und Transfer von Erkenntnissen aus Forschung und Entwicklung und Praxisbeispie-len bei Veranstaltungen und Transfer in Workshops
• Beteiligung an der Entwicklung und Umsetzung von Weiterbildungskonzepten in den genannten Schwerpunktthemen
• Recherche zu geeigneten Partnern für Entwicklungsvorhaben (z. B. Hochschulen, Forschungseinrichtungen) und Kontaktvermittlung zwischen Handwerk und Hochschule, Begleitung von Entwicklungsvorhaben
• Konzeptionierung, Organisation und Durchführung von Vortragsveranstaltungen, Workshops und Werkstattgesprächen in den Schwerpunktthemen
• Prüfung von Förderanfragen auf Förderungsfähigkeit
• Entwicklung und Aufbau von Netzwerken, z. B. Gesprächskreise Hochschule - Handwerkswirtschaft
• Erstellen von Beratungs- und Sachberichten sowie Verwendungsnachweisen für die Förderabwicklung
• Selbstbestimmtes Arbeiten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium oder Diplomabschluss im Bereich Ingenieurwissenschaften, bevorzugt mit Berufserfahrung
• Interesse an handwerkstypischen Produkten und Prozessen, Fertigungstechniken und Materialien, Fragen der Energie- und Ressourceneffizienz, Innovationsmanagement, Wissensmanagement, Prozessoptimierung, Projektmanagement, wissenschaftliche Arbeitsweise
• Kenntnisse aktueller Technologien oder Managementmethoden
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Vergütung nach EG 13 TV-L
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39,8 Stunden/Woche)
• Flexible Arbeitszeiten/ mobiles Arbeiten
• Attraktive Vorsorgeleistungen
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Betriebssport in Kooperation mit “Hansefit”
• Fahrrad-Leasing mit „JobRad“
• Betriebliche Krankenversicherung

Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2016.
Ende der Bewerbungsfrist ist der 30.09.2025.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis ist beizufügen.
Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert.
Kontakt
Frau Selma Wohlers Telefon: 04131 712-163 Bewerbung@hwk-bls.de
Benefits
Bewerbungsablauf
Datenschut

Please refer the Job description for details