Interim Product Owner at Brandhub B.V.

Utrecht, Utrecht, Netherlands -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

25 Aug, 26

Salary

100.0

Posted On

27 May, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Product Ownership, Backlog Management, User Story Writing, Roadmap Planning, E-commerce, Digitalization, Analytical Thinking, Problem Solving, Communication, Prioritization, Jira, Notion, Dutch Language, English Language

Industry

Description

Jouw volgende stap Hi, wij zijn The Branding Club! The Branding Club is Europa's snelstgroeiende full-service partner voor bedrukte producten voor horeca- en retailmerken. Met persoonlijke aandacht en één online platform voor unieke designs, maatwerk producten en passende logistiek, maken we krachtige merkbeleving toegankelijk voor ieder bedrijf. Dit doen we na 6 jaar met 90+ Brandies voor 6.000+ klanten in Europa. We werken voor lokale parels en internationale merken, zoals Van der Valk, Dior, Tony's Chocolonely, Jamin, UPFRONT, Ron Gastrobar en Crisp. En ieder jaar groeien we >50% en verwelkomen we duizenden nieuwe klanten. Daarom zoeken we constant ambitieuze talenten die bijdragen aan de explosieve (internationale) groei van onze club. Jouw impact Als Product Owner krijg jij een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van zowel The Branding Club als Brandhub: ons eigen platform waarmee we klanten, processen en productie slimmer met elkaar verbinden. Brandhub is volop in ontwikkeling en er liggen grote kansen op het gebied van gebruiksvriendelijkheid, automatisering, schaalbaarheid en AI. Jij helpt mee bepalen wat we bouwen, waarom we het bouwen en hoe we ervoor zorgen dat het daadwerkelijk impact maakt. Je schakelt dagelijks met de externe developmentpartij én interne teams om wensen vanuit de business te vertalen naar concrete oplossingen. Wat je daarnaast onder andere gaat doen: Actief bijdragen aan de doorontwikkeling, optimalisatie en schaalbaarheid van het platform Verantwoordelijk voor het beheren en prioriteren van de product backlog Vertalen van wensen vanuit de business naar duidelijke features en user stories Bewaken van roadmap, planning en voortgang van projecten Schakel tussen development, operations en commercie Meedenken over automatisering, AI en slimme platformoplossingen Zorgen dat nieuwe functionaliteiten daadwerkelijk impact maken Ons verlanglijstje We zoeken iemand die energie krijgt van bouwen, verbeteren en verantwoordelijkheid nemen. Iemand die overzicht houdt, makkelijk schakelt tussen teams en graag meewerkt aan de verdere ontwikkeling van onze platformen. Daarnaast hopen we dat je jezelf hierin herkent: Ervaring als Product Owner of vergelijkbare rol Affiniteit met e-commerce, platformen of digitalisering Sterk in plannen, prioriteren en communiceren Analytisch en oplossingsgericht ingesteld Interesse in automatisering, AI en platformontwikkeling Ervaring met tools zoals Jira of Notion Goede beheersing van Nederlands en Engels Flexibel beschikbaar voor circa 2 dagen per week en op korte termijn inzetbaar Perks, perks, perks Veel verantwoordelijkheid en directe impact Werken met bekende merken en internationale groei TBC-merch (branding is wat we doen) Werken in een ambitieus en energiek team Teamlunch, borrels & evenementen Onbeperkt sporten bij UDP.fitness Always play to win Bij The Branding Club doen we dingen graag anders. Ons team bestaat uit creatieve, leergierige professionals, die 100% commitment hebben op resultaat en altijd in staat zijn om te stretchen. Want, we geloven dat één factor bovenal essentieel is voor de groei van onze club: de persoonlijke groei van de mensen die er onderdeel van uitmaken. En groei en comfort gaan niet samen. Voor deze rol werven wij zelf. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Responsibilities

The Product Owner will drive the development of the Brandhub platform, focusing on usability, automation, and scalability. This involves translating business needs into concrete features and coordinating between external developers and internal teams.