versierte, menschlich überzeugende Führungspersönlichkeit. Wir bieten Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten.

Aufgaben

• Als Teameiter IT gehören Sie zum erweiterten Managementkreis des Unternehmens vor Ort. Sie berichten an den Bereichsleiter Services, der auch Geschäftsleitungsmitglied der TecMed in Schwerin ist.
• In dieser Position bereiten Sie operative Themen und Zusammenhänge wie auch kurz-, mittel- und langfristig geplante Maßnahmen vor und präsentieren an den Bereichsleiter.
• In Ihrer Rolle als Teamleiter IT managen Sie das IT-Budget und sind verantwortlich für die Auswahl, Implementierung, den Unterhalt und die Dokumentation der notwendigen Applikations- und Infrastrukturlandschaft. Dies sowohl im On-Prem- als auch im Cloud-Bereich.
• Ein wesentlicher Aspekt Ihrer Tätigkeit wird die Steuerung und Koordination der unterstützenden externen IT-Dienstleister sein. Erfahrung in diesem Bereich ist deshalb von großer Bedeutung.
• Neben dem Management von Hardware, Software und Datensystemen liegt die Organisation effizienter Fehleranalysen und Störungsbehebungen sowie Anwenderschulungen/-beratungen in Ihren Händen. Zugleich sind Sie zuständig für das technische Inventar und die Organisation des First- und Second-Level-Supports.
• Dafür leiten Sie ein kleines IT-Team von internen und externen Mitarbeitern, das Sie in den jeweiligen Themenfeldern unterstützt.
• Ihre Branchenkenntnisse liegen idealerweise im Bereich eines produzierenden Unternehmens.
• Aufgrund der vielen Themen, die die Position abdecken muss, suchen wir eher einen Generalisten als einen Spezialisten.
• Gerne sprechen wir auch mit Kandidaten, die noch nicht in allen Themen über Erfahrungen verfügen, aber auf Basis einer akademischen Informatik- Ausbildung erste Berufserfahrung gemacht haben und nun den nächsten Schritten gehen möchten.

Profil

• Ausbildung: abgeschlossenes Masterstudium als Wirtschaftsinformatiker/ technischer Informatiker/ Informatiker oder vergleichbarer akademischer Abschluss ist ein Muss.
• Erfahrung: mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in einer fachlich leitenden Funktion im IT-Bereich in einem Produktionsumfeld
• Knowhow: idealerweise möglichst breite Kenntnisse in vielen IT-Themen verbunden mit dem Willen, sich in kurzer Zeit das fehlende erforderliche Wissen zum Ausfüllen der Position anzueignen.
• Begeisterung: Sie brennen dafür, mit uns den Standort in jeder Hinsicht mitzugestalten, bringen Ihre Ideen ein und stehen in der ständigen Kommunikation mit den Abteilungen.
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: konzeptstark für optimale Lösungen im Gesamtzusammenhang; kommunikationsstarke, selbstständige, verantwortungsbewusste, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise; Teamplayer, Pioniergeist
• Deutsch fließend in Wort und Schrift
• Englisch B1-B2

Wir bieten:

• Eigenständige Bearbeitung spannender Projekte und Aufgaben gibt Ihnen den Raum, Ihre Fähigkeiten voll zu entfalten und permanent auszubauen.
• Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen und schaffen für Sie ein Umfeld, in dem Sie sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln.
• attraktives Gehalt
• Urlaubsgeld
• Sonderzahlung
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