Junior HR Recruiter - STAGE at ZETA SERVICE
Milano, Lombardia, Italy -
Full Time


Start Date

Immediate

Expiry Date

16 May, 25

Salary

0.0

Posted On

17 Feb, 25

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

No

Telecommute

No

Sponsor Visa

No

Skills

Ue, Soft Skills

Industry

Human Resources/HR

Description

Vorresti entrare nel mondo delle Risorse Umane? Sei appassionato/a delle tematiche HR legate alla ricerca e selezione? Ti piacerebbe lavorare come head hunter per profili middle e top management?
Se stai cercando un’opportunità come recruiter in un ambiente dinamico, stimolante e in continua crescita, questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!
Siamo Zeta Service e per la nostra divisione Individua, Business Unit dedicata alla Ricerca e Selezione del Personale, siamo alla ricerca di un o una junior recruiter.
Qualche informazione su di noi: 22 anni fa, abbiamo iniziato fornendo il servizio payroll alle aziende italiane e oggi offriamo servizi che coprono l’intera area HR: Payroll & HR Admin, Consulenza del Lavoro, Sviluppo, Consulenza HR e Sviluppo Organizzativo, Ricerca e Selezione.
Siamo un’azienda in crescita, riconosciuta perché innovativa sia nel business sia nel modello organizzativo di gestione delle persone: orari flessibili, smart working, benefit. Non mettiamo le persone nelle condizioni di dover scegliere tra il loro privato e la loro vita lavorativa, l’unico driver per noi è il talento.
Con Fondazione Libellula, promuoviamo iniziative contro la violenza di genere e a favore di una cultura inclusiva (https://www.fondazionelibellula.com/it/).
Nell’ultimo anno si sono uniti e unite a noi più di 60 nuovi colleghi e colleghe e ad oggi contiamo oltre 400 persone presenti nelle nostre 9 sedi di Milano, Torino, Lodi, Bergamo, Rivoli, Bologna, Novara, Roma e Lecce.
Individua nasce dall’esigenza di offrire una gamma completa di servizi HR al nostro network Zeta Service. È la nostra Business Unit specializzata nella ricerca e selezione di talenti per le aziende clienti.
Il nostro obiettivo è identificare persone che, oltre a possedere le competenze tecniche richieste, incarnino anche i valori e la cultura che le aziende cercano.

COMPETENZE TRASVERSALI (SOFT SKILLS):

  • Ottime capacità comunicative e relazionali;
  • Proattività, precisione e capacità di lavorare in team;
  • Atteggiamento costruttivo e volto al problem solving;
  • Orientamento al risultato.
    Cosa offriamo: contratto di Stage della durata di 6 mesi con finalità di assunzione
    Sede di lavoro: Milano (MI)
    Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006).
    D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679 alla pagina https://www.zetaservice.com/archivio/pagine/informativa-per-il-trattamento-dei-dati-personali-dei-candidati.pdf
    Prot. n. MLPSDD0000081 del 28/03/2024

    LI-AN1

LI-Hybrid

Settore: Altro
Ruolo: Risorse umane
Tipo di occupazione: Stage
Inquadramento: Studente/Stag

Responsibilities

Please refer the Job description for details

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