Junior/ Senior Key Account Manager (m/w/d) im digitalen Recruiting at LK Recruiting GmbH

Brunswick, Lower Saxony, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

19 Sep, 26

Salary

100000.0

Posted On

21 Jun, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Account Management, B2B Sales, Strategic Consulting, Upselling, Customer Relationship Management, Communication Skills, Negotiation, Analytical Thinking, Project Management, CRM Software, Recruiting Strategy, Stakeholder Management

Industry

Staffing and Recruiting

Description

Du willst nicht einfach nur Kunden „verwalten“ – Du willst echten Einfluss auf deren Erfolg nehmen und gleichzeitig das Wachstum eines wachsenden Recruiting-Unternehmens mitgestalten? Dann lies weiter. Wir sind eine wachsende Digital-Agentur in Braunschweig, spezialisiert auf die Gewinnung von Fachpersonal in der Bauwirtschaft, Industrie und im Handwerk. Unser Modell: „Recruiting as a Service“ – wir verkaufen unseren Kunden keine Werbebudgets, sondern qualifizierte Kandidaten, mit echten Performance-Garantien. Für unser Team suchen wir einen Key Account Manager (m/w/d), der unsere Bestandskunden zu echten Fans macht – durch exzellente Betreuung, kluge Beratung und das konsequente Erkennen von Wachstumspotenzialen. Aufgaben Kundenbeziehungen ausbauen: Du bist verantwortlich für den langfristigen Ausbau der Beziehungen zu unseren wichtigsten Kunden – von Bauunternehmen über Industriebetriebe bis zu Handwerksbetrieben. Strategischer Berater: Du berätst unsere Bestandskunden professionell zu unseren Recruiting-Dienstleistungen und entwickelst gemeinsam mit ihnen die nächsten Schritte ihrer Recruiting-Strategie. Schnittstelle nach innen: Du steuerst die Kommunikation und koordinierst die Umsetzung mit unseren internen Fachabteilungen – Strategieberatung, Projektmanagement und Mediaproduktion – und sorgst für reibungslose Übergaben. Upselling mit Substanz: Mit jedem zufriedenen Kunden und jedem abgeschlossenen Zusatzgeschäft (Karriereseite, Mediaproduktionstag, Social-Media-Management, Bewertungsmanagement) sorgst Du für mehr Umsatz und mehr Weiterempfehlungen. Enge Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unserem Vertrieb und dem Projektmanagement-Team zusammen, um nahtlose Übergaben und eine konstante Servicequalität sicherzustellen. Sichtbarkeit zeigen: Du repräsentierst LK Recruiting bei Veranstaltungen und Kunden-Calls und stehst als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung. Qualifikation Exzellente Kommunikation: Du hast Verhandlungsgeschick, bist empathisch, wortgewandt und überzeugst auf Augenhöhe – auch bei Geschäftsführern und Inhabern. Fingerspitzengefühl: Du bist ein guter Diplomat und gehst auf jeden Kunden individuell ein. Unternehmerisches Denken: Du denkst analytisch und strukturiert und erkennst Wachstumschancen, bevor der Kunde selbst danach fragt. Erfahrung: Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im B2B-Vertrieb, Account Management oder Projektmanagement mit – Quereinsteiger mit nachweisbaren Fähigkeiten sind ebenfalls herzlich eingeladen. Feedback-Kultur: Eine ehrliche, direkte Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen gehört für Dich zu einem guten Arbeitsverhältnis. Nice-To-Have: Branchenkenntnis: Erfahrung in der Personaldienstleistung, im Recruiting oder im Marketing für Bauwirtschaft, Industrie oder Handwerk. CRM-Erfahrung: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Close, HubSpot o. ä.). Benefits Verantwortung ab Tag eins: Du erhältst 100%iges Vertrauen in Deine Kompetenz und direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg – mit kurzen Entscheidungswegen und schneller, strukturierter Einarbeitung. Arbeitsort: Arbeiten in Bestlage von Braunschweig (klimatisiertes Büro mit über 540qm, bodentiefe Fenster, Firmenparkplätze) mit hybridem Arbeitsmodell. Karriere: Wir wachsen schnell – wer früh dabei ist, wächst mit. Gesundheit: 600 € jährliches Gesundheitsbudget (Massagen, Brille, Physiotherapie u. v. m.), Firmenfitness über Hansefit. Team: Team-Events, die wirklich Spaß machen. Top-Vergütung: Attraktives Fixum plus leistungsabhängige Provision – Dein Erfolg zahlt sich direkt aus. Klingt das nach Dir? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich jetzt unkompliziert über den Button – ein Lebenslauf reicht völlig aus. Wir melden uns zeitnah bei Dir und besprechen in einem ersten Gespräch, ob wir zueinander passen.

Responsibilities

The role focuses on expanding and maintaining long-term relationships with key B2B clients in the construction and industrial sectors. Responsibilities include strategic consulting on recruiting services, coordinating with internal departments, and driving revenue through substance-based upselling.