UZA is op zoek naar een gedreven jurist met een passie voor onder meer het gezondheidsrecht om het team van juristen te versterken.

Wat ga je doen?

• Je behandelt een brede waaier aan juridische vragen vanuit de volledige organisatie en verleent juridisch advies en bijstand aan directieleden, artsen, onderzoekers en andere medewerkers en diensten binnen het UZA (o.m. Clinical Trial Center, Ethisch Comité, Biobank, HR,…) in diverse materies.
• Je staat in voor de redactie en revisie van allerhande (voornamelijk Engelstalige) contracten, alsook beleidsdocumenten en procedures.
• Je staat mee in voor de opvolging, ondersteuning en implementatie van het juridisch en kwaliteitsbeleid in het UZA.
• Je pleegt rechtstreeks overleg met interne betrokkenen en met de juridische diensten of contractverantwoordelijken van (internationale) partners en contractanten.
• Je staat in voor de opvolging, analyse en implementatie van relevante toepasselijke wetgeving in verschillende rechtsgebieden, met de nadruk op het gezondheidsrecht in de ruime zin, contractenrecht, klinische studies/experimenten, GDPR, pharma en life sciences, aansprakelijkheids- en verzekeringsrecht.
• Je draagt bij aan het delen van juridische kennis binnen de organisatie.

Wie zoeken we?

• Je hebt een master in de rechten en hebt een (bijkomende) specialisatie in, of minstens grote interesse voor, het gezondheidsrecht of een andere relevante materie.
• Je hebt een brede juridische kennis en bij voorkeur enkele jaren ervaring als jurist of advocaat (op het gebied van gezondheidsrecht).
• Je hebt een zeer goede mondelinge en schriftelijke kennis van het Nederlands en het Engels.
• Je kan een dossier zelfstandig analyseren en behandelen, en vertaalt de materie waar nodig naar heldere bruikbare adviezen.
• Je bent proactief, pragmatisch en resultaatgericht en hebt een grote verantwoordelijkheidszin.
• Je bent organisatorisch sterk, flexibel en stressbestendig.
• Je bent sociaalvaardig, diplomatisch, discreet en communicatief.
• Je bent leergierig en levert inspanningen om de prestaties en resultaten continu te verbeteren.
• Je bent een teamplayer.
• Je hebt een zeer goede kennis van MS-Office.

Wat mag je verwachten?

• Een voltijds bediendecontract voor onbepaalde duur.
• Ruime bijscholingsmogelijkheden.
• Motiverend loonpakket en tal van extralegale voordelen, zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, verzekering gewaarborgd inkomen, ….
• Wij hechten veel belang aan een work-life balance, wat zich vertaalt in onder meer bijkomende vakantiedagen buiten de wettelijke dagen.
• Mogelijkheid tot thuiswerk.
• Je kan gebruik maken van een ruim aanbod aan gratis sportactiviteiten en -ondersteuning omwille van onze erkenning als Sportbedrijf.
• Verschillende kinderopvangmogelijkheden en gratis personeelsparking.
• Je komt werken bij een TOP employer! Ontdek alle voordelen van werken bij het UZA hier.

Interesse om deel uit te maken van ons team?
Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Jolien Torfs (HR medewerker) via +32 3 821 50 25

Please refer the Job description for details