Juriste Droit des Affaires Junior - F/H at Courir

Paris, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

06 Jan, 26

Salary

0.0

Posted On

08 Oct, 25

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Legal Research, Contract Negotiation, Intellectual Property, Corporate Law, Analytical Skills, Communication Skills, Team Collaboration, Autonomy, Attention to Detail, Proactivity, English Proficiency, Bureaucratic Tools, Microsoft Office

Industry

Retail

Description

Description de l'entreprise Courir est le n°1 de la Sneaker en France ! Et l'enseigne préférée des Femmes. Avec plus de 2000 collaborateurs, 300 magasins à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux : rendre la Sneaker accessible à tous. L'aventure Courir? C'est partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif riche de 40 ans d'histoire, c'est aussi révéler son talent et partager sa passion pour la Sneaker. Bien plus qu'une tendance, un véritable état d'esprit qui transcende les styles et les générations. Description du poste Le Groupe Courir recherche un(e) Juriste Droit des Affaires à partir de Mars 2026 en Stage de 6 mois sur son Siège de Paris pour rejoindre la Direction Juridique. Vous serez rattaché(e) directement à la Responsable Juridique et vous interviendrez dans tous les domaines du Droit des Affaires. Vous aimez travailler en synergie avec vos collègues et contribuer activement à la dynamique collective. Vos challenges : Rédiger, relire et contribuer à la négociation de tous types de contrats (distribution, concurrence, immobilier, affiliation, informatique, logistique, frais généraux, etc.). Intervenir ponctuellement en droit des sociétés (opérations ordinaires et extraordinaires en France et dans les filiales étrangères, formalités) ainsi qu’en propriété intellectuelle (gestion administrative et protection du portefeuille d’actifs du Groupe COURIR). Conseiller et accompagner les équipes opérationnelles sur l’ensemble des problématiques juridiques (analyses contractuelles, recommandations). Participer à la préparation et au suivi des dossiers précontentieux et contentieux. Réaliser des recherches juridiques et rédiger des notes thématiques. Assurer une veille juridique active en droit des affaires. Qualifications Vous préparez un Master 2 en Droit des Affaires, Droit de l’Entreprise ou Droit des Contrats. Vous avez idéalement réalisé une première expérience en stage au sein d’un cabinet d’avocats ou d’un service juridique d’entreprise. Vous maîtrisez les outils et méthodes de recherche juridique (LexisNexis, Dalloz, Navis, éventuellement Lefebvre) ainsi que les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Vous disposez d’un niveau d’anglais professionnel. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre réactivité, et vous possédez de solides capacités d’analyse, de synthèse, ainsi que d’excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles. Informations complémentaires Le processus de recrutement : 1) Enregistrement d'une vidéo sur Visiotalent pour vous connaître au-delà de votre CV. 2) Entretien en présentiel avec la Responsable Juridique et l'équipe Juridique. Rejoindre la team Courir c’est : · Intégrer une entreprise en pleine croissance en France et à l'International · Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, opération Octobre Rose,…) · Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (formations, accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions, mobilités, cooptation.) Mais c’est aussi : · Un Siège situé dans le 11ème Arrondissement de Paris · 1 à 2 jours de télétravail par semaine après 2 mois de formation · Une paire de sneakers offerte à l’intégration (lors du Welcome Day) · Une carte fidélité salarié qui offre -25% (dès 1 mois d'ancienneté) · Une carte Titre Restaurant Swile (dès 3 mois d'ancienneté) Envie de découvrir les coulisses et toutes les actus du Groupe Courir ? Rejoignez-nous sur @inside_courir Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l’inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes.

Responsibilities

The intern will draft, review, and negotiate various types of contracts while also providing legal advice to operational teams. Additionally, they will participate in pre-litigation and litigation processes and conduct legal research.