bout the job

Senior Client Services Experte (M/W/D) Aufgaben:Schnittstellenfunktion und kommunikative Steuerung bei der Einführung und Etablierung der internen Creative Agency „Agency 1.5“ für die deutschen Marken.
Zentrale kommunikative Schnittstelle zwischen Brand Teams, Account Directors, Creative und Leadership – mit Fokus auf Alignment, Vertrauen und klaren Entscheidungsprozessen
Steuerung der Adoption und Etablierung von Agency 1.5 durch kontinuierliches Stakeholder- und Erwartungsmanagement
Strategisches Sparring und Beratung der Brand Teams sowie Übersetzung von Anforderungen zwischen Brand und Creative
Kommunikative Begleitung der Transition von externen Agenturen hin zu einer integrierten In-house-Creative-Struktur
Koordination relevanter Abstimmungs-, Entscheidungs- und operativer Prozesse in einer dynamischen Übergangsphase

Qualifikation:Fundierte Pharma-Erfahrung
Erfahrung auf Agenturseite und/oder innerhalb eines pharmazeutischen Brand Teams
Seniorität und ausgeprägte strategische Kompetenz
Souveräner Umgang mit Senior Stakeholdern und Führungskräften
Erfahrung in Agenturtransformation, In-house-Set-ups oder Change-Projekten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Rahmendaten: Start: ASAPDauer: 6 MonateAuslastung: 5 Tage die WocheEinsatzort: remote & on-site

Responsibilities

Senior Client Services Experte (M/W/D) Aufgaben:Schnittstellenfunktion und kommunikative Steuerung bei der Einführung und Etablierung der internen Creative Agency „Agency 1.5“ für die deutschen Marken.
Zentrale kommunikative Schnittstelle zwischen Brand Teams, Account Directors, Creative und Leadership – mit Fokus auf Alignment, Vertrauen und klaren Entscheidungsprozessen
Steuerung der Adoption und Etablierung von Agency 1.5 durch kontinuierliches Stakeholder- und Erwartungsmanagement
Strategisches Sparring und Beratung der Brand Teams sowie Übersetzung von Anforderungen zwischen Brand und Creative
Kommunikative Begleitung der Transition von externen Agenturen hin zu einer integrierten In-house-Creative-Struktur
Koordination relevanter Abstimmungs-, Entscheidungs- und operativer Prozesse in einer dynamischen Übergangsphase

Qualifikation:Fundierte Pharma-Erfahrung
Erfahrung auf Agenturseite und/oder innerhalb eines pharmazeutischen Brand Teams
Seniorität und ausgeprägte strategische Kompetenz
Souveräner Umgang mit Senior Stakeholdern und Führungskräften
Erfahrung in Agenturtransformation, In-house-Set-ups oder Change-Projekten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse