Líder Territorial de Emprendimiento at Trickle Up

S. Cristobal de Las Casas, Chiapas, Mexico -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

06 Jan, 26

Salary

0.0

Posted On

08 Oct, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Facilitation, Entrepreneurship, Financial Health, Community Engagement, Cultural Sensitivity, Leadership, Teamwork, Problem Solving, Adaptability, Communication, Critical Thinking, Digital Tools, Monitoring, Reporting, Networking, Training

Industry

Non-profit Organization Management

Description

Líder Territorial de Emprendimiento Ubicación: San Cristóbal de Las Casas,(Chiapas), región Costa (Oaxaca), Istmo de Tehuantepec (Oaxaca) Modalidad: Híbrida (trabajo de campo y oficina) Tipo de puesto: Tiempo completo Sobre Trickle Up Trickle Up es una organización global que trabaja junto a mujeres en situación de pobreza extrema para impulsar su inclusión y autonomía económica a través de medios de vida sostenibles. En alianza con gobiernos, ONG y organismos multilaterales, desarrolla programas y brinda asistencia técnica para combatir la pobreza extrema en Asia, África y América Latina. En la región, Trickle Up tiene sede en la Ciudad de México y actualmente implementa programas en México, Colombia y Guatemala. Más información en www.trickleup.org. Sobre el proyecto CRECE CRECE – Capacidades Resilientes y Económicas para el Crecimiento y el Empoderamiento busca promover la inclusión económica de mujeres en situación de vulnerabilidad —de pueblos originarios, afrodescendientes, migrantes y desplazadas internas— que viven en condiciones de pobreza extrema en México y Colombia. En México, el proyecto se basa en los aprendizajes del programa FUERTE (2022–2025), que fortaleció la inclusión económica y la seguridad alimentaria de mujeres en Chiapas y Oaxaca. A través de un enfoque integral, CRECE impulsará la salud financiera, la sostenibilidad de grupos de ahorro y el fortalecimiento de microemprendimientos liderados por mujeres mediante capacitación empresarial, desarrollo de habilidades para la vida y herramientas digitales. Objetivo del rol La/El Líder Territorial de Emprendimiento es la guía y acompañante de las mujeres participantes durante su proceso de enseñanza-aprendizaje. Su propósito es ofrecer la mejor experiencia formativa en la vida de las emprendedoras. Su función principal es facilitar espacios de formación, aprendizaje, crecimiento colectivo y fortalecimiento integral de las emprendedoras, promoviendo tanto el desarrollo de sus microemprendimientos como el fortalecimiento de habilidades blandas: liderazgo, comunicación efectiva, trabajo en equipo, pensamiento crítico, resolución de problemas, gestión del tiempo y adaptabilidad. La persona en este rol será el vínculo directo entre las comunidades y el equipo de coordinación del proyecto, asegurando una implementación sensible, cercana y efectiva. Principales funciones 1. Implementación y acompañamiento técnico Facilitar talleres y actividades de formación en temas de emprendimiento, habilidades blandas y salud financiera. Acompañar a las mujeres emprendedoras en su proceso de desarrollo personal y económico, brindando asesoría continua y seguimiento cercano. Aplicar metodologías participativas y culturalmente pertinentes para el aprendizaje comunitario. Motivar y promover la participación activa de las mujeres en sus grupos y procesos formativos. 2. Fortalecimiento de capacidades Fomentar el aprendizaje colectivo, el liderazgo y la colaboración entre las participantes. Contribuir al fortalecimiento de las habilidades emprendedoras y socioemocionales de las mujeres. Adaptar las herramientas y materiales educativos a los distintos contextos locales. 3. Monitoreo y reporte Recopilar información sobre la participación y avances de las mujeres participantes y sus emprendimientos. Documentar aprendizajes, historias y casos de éxito. Colaborar con la Coordinación de Emprendimiento para el seguimiento de metas y resultados del proyecto. 4. Vinculación comunitaria Mantener relaciones de confianza y respeto con las emprendedoras, lideresas locales y actores comunitarios. Identificar oportunidades de colaboración con actores locales que promuevan el emprendimiento, el desarrollo de habilidades y la inclusión económica. Representar el componente de emprendimiento en reuniones técnicas y espacios interinstitucionales. Requisitos del perfil Formación académica y experiencia Bachillerato concluido o estudios técnicos; deseable licenciatura en áreas sociales, pedagógicas, administrativas o humanísticas. Experiencia mínima de 2 años en facilitación y manejo de grupos, ya sea impartiendo clases, talleres o cursos. Experiencia comprobada en temas de emprendimiento y/o experiencia personal emprendiendo. Experiencia trabajando con mujeres en contextos rurales y en situación de vulnerabilidad. Conocimientos y habilidades Manejo de conceptos de negocios, desarrollo de emprendimientos y salud financiera. Capacidad para facilitar procesos de aprendizaje participativos y dinámicos. Capacidad para identificar necesidades formativas y adaptar contenidos al contexto local. Sensibilidad intercultural y enfoque de género. Organización, pensamiento crítico y orientación a resultados. Manejo de Office y redes sociales (Instagram, Facebook y WhatsApp mínimo). Manejo básico de Excel y herramientas digitales para registro y monitoreo. Idiomas: Español, deseable Tzeltal, Tzotzil, Chol, Zapoteco, Ombeayiüts/Huave, o Maya. Otros requisitos Residir en San Cristóbal de Las Casas (Chiapas), en la región Costa (Oaxaca), o en la región Istmo de Tehuantepec (Oaxaca). Disposición para realizar viajes frecuentes dentro del estado de residencia. Flexibilidad para adaptarse a cambios y trabajar en entornos rurales con recursos limitados. Actitud proactiva y abierta a la mejora continua. Aplica a esta vacante a más tardar el lunes 20 de octubre de 2025.

Responsibilities

The Líder Territorial de Emprendimiento will guide and support women participants in their learning process, facilitating workshops and providing continuous advice. This role serves as a direct link between communities and the project coordination team, ensuring effective implementation.