Logistics Leader at SCHNEIDER ELECTRIC SMART GRID SOLUTIONS LLC

Quito, , Ecuador -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

14 May, 26

Salary

0.0

Posted On

13 Feb, 26

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Leadership, Results Orientation, Relationship Building, Communication, Outlook, SAP MM, SAP SD, Office 365, Tableau, Power Bi, Influence, Resilience

Industry

Automation Machinery Manufacturing

Description

¡Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa! Posición: JEFE DE LOGÍSTICA Locación: Ecuador- Quito. ¿Esta buscando una nueva oportunidad como JEFE DE LOGÍSTICA en Ecuador? Creamos tecnologías conectadas que remodelan las industrias, transforman las ciudades y enriquecen las vidas. Ayúdanos a ofrecer soluciones que garanticen que la vida está encendida en todas partes, para todos y en todo momento: https://youtu.be/NlLJMv1Y7Hk. Buscamos personas con pasión por el éxito - en el trabajo y más allá. Vea lo que dice nuestra gente sobre el trabajo en Schneider Electric: https://youtu.be/6D2Av1uUrzY. Objetivo: Velar por la satisfacción de los clientes desde el área logística. Desarrollar e implementar proyectos de mejora continua que abarquen el proceso de abastecimiento del cliente, desde el ingreso de pedidos hasta el despacho en las instalaciones del mismo, de acuerdo al segmento de mercado al que pertenece. Realizar visitas programadas a los diferentes clientes insatisfechos y/o estratégicos con el fin de identificar oportunidades de mejora, producto de las operaciones logísticas. Trabajar de forma conjunta y alineada con lider cluster en Customer Experience. ¿Cuáles serían algunas de sus responsabilidades? Garantizar una excelente experiencia al cliente - Customer First. Programación de visitas nacionales a los principales clientes Desarrollar acciones de mejora para mejorar las operaciones logísticas que estén fallando o implementar nuevas que promuevan la satisfacción del cliente Comunicar a la organización lo identificado en las visitas a los clientes y dónde se deben tomar acciones Analisis de los principales indicadores de gestión alineados con equipo logistico que permita tomar otras decisiones Liderar proyectos del cluster dirigidos a mejorar el desempeño logistico frente a los clientes Liderar el desarrollo e implementación del Programa Customer Process Capabilities Revisión, actualización y/o creación de la Oferta logística por segmentos Actualizar contenidos logísticos para clientes en herramientas digitales (página web , canal youtube, plataforma mySchneider) Dar soporte a la fuerza comercial para el seguimiento se proyectos especiales/licitaciones Revision y control del Fill Rate o penalidades imputables a la gestion logistica para clientes DIY Soportar el control de costos y los inventarios de Peru junto con los responsable de cada area Responsabilidades requeridas por Politica Lineamientos generales OEA No. SG-PR-009 ¿Tiene estas experiencias y cualificaciones clave? Formación profesional: Ingeniería Industrial, Administración de empresas, negocios Internacionales, Comercio exterior, Logística Internacional o afines. Requisitos de idioma: Inglés (intermedio/ avanzado) y español (nativo) Experiencia - 5 años de experiencia en Coordinación de Logistica. Requisitos de habilidades Liderazgo y enfoque a resultados Constructor de relaciones sólidas con Equipos Multidisciplinarios. Manejo de herramientas digitales: Outlook, SAP modulo MM y SD, Office 365, tableau o Power Bi. Comunicación efectiva Efectividad Personal Capacidad de influencia Buenas relaciones interpersonales Resiliencia Un poco sobre nosotros… Schneider Electric En Schneider Electric queremos que nuestros empleados reflejen la diversidad de las comunidades en las que operamos. Acogemos a las personas tal y como son, creando una cultura inclusiva en la que todas las formas de diversidad se consideran un valor real para la empresa. Adoptamos una cultura de alto rendimiento siendo directos, abiertos, apasionados y eficaces y desafiando el statu quo. La satisfacción no es una garantía, es un objetivo de vida. Schneider Electric™ proporciona la plataforma para la realización profesional y personal, a través del bienestar de los empleados; equipos de colaboración únicos y diversos; roles desafiantes; crecimiento continuo de habilidades; y más. Contamos con una plantilla de alto rendimiento de 160.000 personas y prosperamos en más de 100 países. Desde los interruptores más sencillos hasta los sistemas operativos más complejos, nuestra tecnología, software y servicios mejoran la forma en que nuestros clientes gestionan y automatizan sus operaciones. Nuestras tecnologías conectadas remodelan las industrias, transforman las ciudades y enriquecen las vidas. Espacio abierto para contenido localizado: información específica del país o región y/o descripción de la organización de la unidad de negocio. Usted nos conoce, ¡deje que nosotros le conozcamos a usted! Presente su candidatura hoy mismo. Debe enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Este puesto se publicará hasta que se cubra. La política de Schneider Electric es ofrecer igualdad de oportunidades de empleo y promoción en las áreas de reclutamiento, contratación, formación, traslado y promoción de todas las personas cualificadas, independientemente de su raza, religión, color, sexo, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

How To Apply:

Incase you would like to apply to this job directly from the source, please click here

Responsibilities

The main objective is to ensure customer satisfaction through logistics by developing and implementing continuous improvement projects covering the entire customer supply chain, from order entry to final dispatch. This includes conducting site visits to strategic or dissatisfied customers to identify logistical improvement opportunities and aligning closely with the cluster leader on Customer Experience.