Manager Conseil en Transformation - dominante Finance - F/H - Toulouse 2026 at MAZARS

Labège, Occitania, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

01 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

03 Mar, 26

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Finance Transformation, Financial Controlling, Performance Management, Change Management, Digital Transformation, ERP Implementation, Business Intelligence, Project Management, Team Leadership, Business Development, Financial Reporting, Budgeting, Forecasting, SAP, Oracle, PowerBI

Industry

Accounting

Description

Description de l'entreprise Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec + de 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux. Nous faisons des métiers sérieux... sans se prendre au sérieux. Faire partie de nos équipes, c'est avant tout assumer sa singularité et oser partager ses idées, dans une ambiance de travail que nous vous invitons à découvrir. Si vous souhaitez construire votre propre parcours et que vous aimez entreprendre, vous êtes au bon endroit ! En Occitanie, Forvis Mazars compte plus de 200 collaborateurs basés à Toulouse, Rodez, Montpellier, Carcassonne et Albi, qui accompagnent les entreprises des start-ups aux ETI, les associations et les organismes publics sur l’ensemble de leurs problématiques : audit financier, expertise-comptable et conseil. Description du poste Le pôle Conseil de Forvis Mazars accompagne les entreprises du CAC 40 aux ETI ainsi que le secteur public dans leurs projets de transformation stratégique, opérationnelle et digitale. Nos équipes interviennent dans des secteurs variés (énergie, luxe, télécoms, transport, secteur public), avec une expertise reconnue dans l’accompagnement des Directions Financières et une capacité à adresser les autres fonctions clés de l’entreprise (achats, RH, supply chain…). Dans le cadre du développement de notre activité sur le bureau de TOULOUSE/LABEGE, nous recherchons un(e) Manager pour intervenir principalement sur la transformation des fonctions Finance, tout en contribuant à des projets plus larges de transformation d’entreprise. En tant que Manager, vous piloterez des missions complexes de transformation, tout en contribuant activement au développement de l’équipe et des offres. Vous interviendrez sur les axes suivants : Transformation de la fonction Finance Définition de modèles cibles (Finance TOM, CSP, pôles d’expertise, shared services). Optimisation des processus clés : clôture, prévisions, budget, reporting, controlling achats, pilotage de la masse salariale. Refonte des organisations, accompagnement au changement. Performance et pilotage Diagnostic et refonte des dispositifs de pilotage de la performance. Construction de tableaux de bord, définition de KPIs, appui à la transformation du contrôle de gestion. Mise en place de modèles analytiques ou de pilotage RH/achats. Digital & outils Finance Accompagnement à la transformation digitale des fonctions Finance (ERP, EPM, BI, RPA). Cadrage, aide au choix de solutions (SAP, Oracle, Anaplan, Tagetik, Pigment…), business case, déploiement. Direction de programmes ou pilotage de projets en lien avec les SI finance. Ouverture sur d’autres fonctions Participation à des projets liés à la transformation d’autres fonctions (RH, achats, supply chain…), selon votre appétence. Conseiller et accompagner nos clients dans la transition vers la facturation électronique. Développement du bureau de Toulouse Encadrement et développement des équipes locales. Contribution au développement commercial : rédaction de propositions, participation à des rendez-vous client, animation de la relation. Structuration des offres et ancrage de la practice dans le tissu économique régional. Qualifications Qualifications Formation : Bac+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou université). Expérience : Minimum 6 ans en conseil, dont une partie significative sur la transformation de la fonction Finance. Langues : Anglais courant impératif (écrit et oral). Compétences techniques : Solide compréhension des enjeux financiers, contrôle de gestion, comptabilité. Maîtrise d’Excel et des outils BI (PowerBI, QlikView…). Connaissance des ERP et outils de reporting (SAP, Planning…). Leadership & Soft Skills : Capacité à fédérer les équipes et à gérer des projets complexes. Embarquer et donner de la vision Force de proposition dans la résolution de conflits Excellentes compétences en communication et sens du relationnel. Goût pour l’innovation et la transformation digitale. Une connaissance du tissu économique toulousain est un plus. Bureau à taille humaine, proximité avec les dirigeants locaux : poste évolutif pour candidats motivés ! Informations supplémentaires Facundo est en charge de ce recrutement, il sera votre point de contact tout au long de votre process. Vous serez contacté(e) pour passer 3 entretiens d’1h : 1 entretien RH autour de vos motivations et projet professionnel 1 entretien métier avec un membre de l'équipe 1 entretien final associé-e à Noter: Bureau à taille humaine, proximité avec les dirigeants locaux : poste évolutif pour candidats motivés ! #ForvisMazars Variété des dossiers (en taille et secteurs d'activité) Plan Epargne Entreprise avec Prime d’Intéressement et Participation annuelles importantes Montée en compétences rapide et formation sur-mesure Équipe collaborative et dynamique Travaux sur des outils innovants et environnement challengeant Titres Restaurants, réfectoire convivial et roof-top Poste à pourvoir dès que possible

Responsibilities

The Manager will lead complex transformation missions primarily focused on the Finance function, including defining target operating models, optimizing key processes like closing and reporting, and driving performance management initiatives. They will also actively contribute to team development, commercial growth through proposal writing and client interaction, and structuring regional practice offerings.