Meewerkstage Marketing Out of Home at JACOBS DOUWE EGBERTS

Utrecht, Utrecht, Netherlands -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

23 Jun, 26

Salary

525.0

Posted On

25 Mar, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Marketing, Social Campaigns, Event Organization, Product Introductions, Data Analysis, Market Analysis, Competition Analysis, Microsoft 365, Excel, PowerPoint, AI Tools, Adobe Photoshop, Communication, Initiative, Team Player

Industry

Food and Beverage Services

Description

Beschrijving van het bedrijf Wij zijn JDE Peet’s. Wij maken koffie voor elk kopje en bouwen merken voor elk hart. JDE Peet’s is het grootste “pure play” koffie- en theebedrijf in de wereld en serveert ongeveer 4.400 koppen koffie per seconde in meer dan 100 markten. Met het hoofdkantoor in Nederland en gedreven door onze strategie “Reignite the Amazing”, richten wij ons op merkgestuurde groei met drie grote pijlers: en in meer dan 100 markten ongeveer 4.400 kopjes koffie per seconde serveert. Geleid door onze strategie ‘Reignite the Amazing’ richten we ons op merkgedreven groei via drie grote pijlers: Peet’s, L’OR en Jacobs. Al ruim 270 jaar worden we geïnspireerd door onze locale iconen, zoals Douwe Egberts, Senseo®, Pickwick en Moccona. In 2024 genereerde JDE Peet’s een totale omzet van 8,8 miljard euro en had het wereldwijd meer dan 21.000 werknemers in dienst. Wij geloven dat er geweldige dingen gebeuren bij een kop koffie. Samen creëren we deze momenten elke dag, waarbij we ideeën omzetten in impact en mogelijkheden in werkelijkheid. Bij JDE Peet’s werken we als één team, geleid door onze waarden: Dare to Amaze, Own It, Make It Simple en Win Together. Hier vind je de vrijheid om te vernieuwen, de moed om gedurfde stappen te zetten en de ondersteuning om je carrière te laten groeien in een internationale omgeving. Ben jij klaar om te groeien? JDE Peet’s geeft je de vrijheid om jezelf te ontwikkelen, kansen na te jagen en nieuwe ideeën te ontdekken die op grote school impact maken. Bekijk deze stage die begint in September 2026 en ontdek jouw mogelijkheden bij JDE Peet’s! Functieomschrijving Als Marketing OOH Stagiair werk je samen met ons customer activation OOH team aan innovatieve projecten en campagnes voor de zakelijke markt. Je krijgt de kans om praktische werkervaring op te doen en een breed scala aan marketingactiviteiten te ondersteunen. Jouw werkzaamheden omvatten onder andere: Meewerken aan creatieve (social) campagnes Organiseren van interne en externe events en koffietrainingen Ontwikkelen van POS-materiaal en communicatiemiddelen waarin je zelf de schakel bent met verschillende agencies Ondersteunen bij productintroducties en (klant)activaties Samenwerken met marketingspecialisten en bijdragen aan diverse projecten Uitvoeren van concurrentie-, markt- en data-analyses Functie-eisen Bij JDE Peet’s krijg je de kans om écht het verschil te maken. Je werkt hands-on en kunt je stempel drukken, terwijl je samenwerkt met een team dat gedreven is door één gemeenschappelijk doel. Wij zijn een energiek en snelgroeiend bedrijf, gericht op wat echt belangrijk is. Hier telt lef: het lef om nieuwe ideeën te proberen, om buiten de gebaande paden te denken en om impact te maken. Voor deze rol als Stagiair Marketing Out of Home, zoeken we naar iemand met de volgende skills en ervaring: Je volgt een hbo- of wo-opleiding gedurende de volledige stageperiode, bij voorkeur in Marketing, Commerciële Economie, Bedrijfskunde of Hotelmanagement Je hebt affiniteit met koffie, thee en de out-of-home markt Je bent communicatief sterk, neemt initiatief, zelfstandig én een teamspeler Je hebt ervaring met Microsoft 365, met name Excel en PowerPoint , en het effectief inzetten van AI-tools En een pré als je kennis hebt van Adobe Photoshop Je beheerst Nederlands en Engels goed, zowel mondeling als schriftelijk Je bent minimaal 4 dagen per week beschikbaar, voor ten minste 5 maanden Aanvullende informatie Werken bij JDE Peet’s betekent impact maken in een dynamische en ambitieuze omgeving. Je werkt samen met enthousiaste collega’s, viert successen en krijgt volop kansen om je verder te ontwikkelen. Iedereen is erop gericht om te doen wat juist is – overal ter wereld. Wat je hier doet, wordt opgemerkt. Wat levert het jou op? Een maandelijkse stagevergoeding van €525 (fulltime) Reiskostenvergoeding als je geen gratis (studenten) OV hebt Betaalde vakantiedagen gedurende je stageperiode De mogelijkheid om twee weken op afstand te werken binnen Europa (EEA) Ben je klaar om jouw mogelijkheden binnen JDE Peet's te ontdekken? We zijn benieuwd of je liever koffie of thee hebt tijdens je sollicitatiegesprek! 😉 Dit is hoe je kunt solliciteren: Upload je cv. Na je sollicitatie nemen we binnen drie weken contact met je op om je te laten weten wat de volgende stappen zijn. Tijdens het sollicitatieproces word je gevraagd om een online assessment te doen en minimaal één interview op ons kantoor in Utrecht of Amsterdam. Als je vragen hebt, aarzel dan niet om contact op te nemen met onze Talent Acquisition stagiair Luciel Bijnen via [email protected] -- We zijn er om te helpen! Bij JDE Peet’s streven we naar een betere toekomst, waarin we iedereen op een authentieke manier bedienen, weerspiegelen en omarmen. Wij geloven in het bevorderen van een meer diverse, eerlijke en inclusieve organisatie, waar iedereen zich comfortabel voelt om echt zichzelf te zijn en zijn of haar volledige potentieel kan benutten. Dit betekent dat we geen enkele vorm van discriminatie tolereren op basis van ras, etniciteit, geslacht, genderidentiteit, seksuele geaardheid, religie, nationaliteit, leeftijd, beperking of enig ander door de wet beschermd kenmerk. Tijdens de hele loopbaan van onze medewerkers staat diversiteit, gelijkheid en inclusie (DE&I) centraal in onze personeelsprocessen. Dit stelt ons in staat objectiviteit te waarborgen en mogelijke vooroordelen te elimineren, zodat iedereen een inclusieve ervaring op de werkvloer heeft. Aarzel niet om contact op te nemen als je aanpassingen nodig hebt tijdens het wervingsproces. Onze inspanningen op dit gebied hebben ons de prestigieuze Catalyst Award opgeleverd, evenals de Fair Pay Leader-certificering in 2025, dankzij een onverklaarde loonkloof tussen mannen en vrouwen van slechts 0,52%.

Responsibilities

The intern will collaborate with the customer activation OOH team on innovative projects and campaigns targeting the business market. Responsibilities include assisting with creative social campaigns, organizing events and coffee trainings, and developing POS materials.