Membre du Comité de Direction - Responsable Front-Office at Barrière

Lille, Hauts-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

22 Jan, 26

Salary

3427.72

Posted On

25 Oct, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Management, Customer Service, Regulatory Compliance, Team Leadership, Communication, Problem Solving, Performance Monitoring, Gaming Industry Knowledge

Industry

Hospitality

Description

Description de l'entreprise Le Resort Barrière Lille recherche Une/Un Membre de Comité de Direction Machines - Responsable Front-Office Sous la responsabilité de notre Directeur des Machines à Sous, vous intégrerez une équipe jeune et dynamique de 29 personnes au sein de notre Resort, Hôtel 5* comprenant un Spa, un Casino de 311 Machines à Sous , 6 Roulettes Anglaises Électronique, 3 Black Jack Électronique, deux restaurants (gastronomique et brasserie), trois bars, un espace séminaire, un théâtre et fort d'un effectif de 280 collaborateurs. Vous serez chargé(e) du bon déroulement des Jeux et de garantir le respect de la réglementation et des procédures internes. Description du poste VOS PRINCIPALES MISSIONS DE JOUR COMME DE NUIT SERONT… Garantir le développement du département Machines à Sous en assurant confort, bien-être et fidélisation de la clientèle. Vous managez les équipes en vérifiant la qualité des prestations délivrées. Vous êtes autonome et assurez les missions quotidiennes liées à l’exploitation Vous veillez à l’application de la politique Jeu Responsable et aux dispositions réglementaires dans la lutte anti-blanchiment. Encadrer une équipe de 7 Assistants Clientèles dont une Ambassadrice B-Play et un Premier Assistant Clientèle. Vous managez deux Membres du Comité de Direction. Relais avec le service Marketing pour les équipes de terrain. Mise en place des réunions et de la stratégie commerciale. Participe à la mise en œuvre du projet d'amélioration en continue et au suivi des indicateurs de performance B-Play. Qualifications VOTRE PROFIL Poste soumis à agrément ministériel D'excellente présentation, vous vous caractérisez par votre dynamisme, votre aisance relationnelle et votre sens de l'engagement ? Passionné(e) par votre métier, perfectionniste, vous avez un vrai sens du management ? Vous êtes sûrement le/la Membre du Comité de Direction que nous recherchons ! Niveau d’expérience dans la fonction MCD : 1 an et plus Niveau d’expérience dans l’activité Casino : 3-4 ans Connaissance du logiciel OCM. Informations complémentaires TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C’EST AUSSI… Le 13ème mois et intéressement Des opportunités de mobilité en France et à l’international Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière Des tarifs collaborateurs pour se faire des spectacles et des week-ends de rêve Un parking à disposition pour nos talents Des repas à petit prix La majoration des heures de nuit Statut Cadre intégré 39h/hebdo - Salaire mensuel brut de 3 427,72€ + PSO 2500€ Horaires tournants et variables Travail week-ends et jours fériés - Établissement ouvert 365 jours/an PROCESSUS DE RECRUTEMENT Préqualification téléphonique Entretien avec le Directeur des Machines à Sous et/ou DRH Bienvenue chez Barrière ! LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !

Responsibilities

You will ensure the smooth operation of the gaming activities and compliance with regulations. You will manage a team and oversee the development of the slot machines department.