Méthodique | Authentique at Dharma

Repentigny, Quebec, Canada -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

27 Jun, 26

Salary

65000.0

Posted On

29 Mar, 26

Experience

10 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Rigor, Empathy, Creativity, Structure, Compliance, Documentation, Human Resources, Employee Relations, Administrative Support, Onboarding, HR Coordination, Process Clarification, Technology Management, Equity, Diversity, Inclusion

Industry

Travel Arrangements

Description

Bonjour, Si je devais résumer mon parcours et ma personnalité en quelques mots, je dirais que je me situe à la rencontre de deux univers : celui de la rigueur — structure, cohérence, conformité, clarté — et celui de l’humain — empathie, nuance, créativité, couleur. C’est d’ailleurs ce mélange qui guide mon approche en ressources humaines. Je suis un professionnel qui adore mettre de l’ordre dans les systèmes, maintenir les dossiers impeccables, documenter les processus et assurer une conformité solide… tout en ayant cette fibre profondément humaine qui me pousse à écouter, accompagner, expliquer et créer un climat où les gens se sentent réellement soutenus. Dans mes postes précédents, j’ai accompagné gestionnaires et employés dans une variété impressionnante de situations — des relations de travail au soutien administratif complexe, de l’intégration à la coordination RH, en passant par la rédaction de documents, la clarification des procédures ou la gestion d’outils techno. Et chaque fois, j’ai misé sur la même chose : une approche adaptée, bienveillante et structurée. Mon côté « licorne » — celui qu’on remarque dans mes communications, ma créativité et mon humour bien dosé — n’est jamais en contradiction avec mon sérieux. Au contraire, il m’aide à créer des relations authentiques, à désamorcer les tensions et à rendre les RH un peu plus accessibles et humaines. Mon côté « carthésien », lui, veille à ce que tout soit clair, organisé et aligné. Je documente, je structure, je garde les systèmes à jour, je fais des suivis serrés et je m’assure que chaque information est exacte. Les gestionnaires savent qu’ils peuvent compter sur moi, tant pour la qualité du travail que pour la constance. Je poursuis présentement un certificat en gestion des ressources humaines, motivé par le désir d’enrichir encore davantage ma boîte à outils professionnelle — notamment en matière d’équité, diversité et inclusion, un domaine qui me passionne profondément. Ce certificat en GRH viendra compléter mon baccalauréat en communication. Je cherche aujourd’hui un milieu où je pourrai contribuer avec mes forces : l’écoute, la rigueur, la créativité, l’accompagnement et cette aptitude naturelle à donner du sens et de la couleur à tout ce qui touche l’humain au travail. Si mon profil vous interpelle, j’aurai grand plaisir à échanger avec vous — autour d’un café (toujours à la main!), d’un thé, d’un chocolat chaud ou même d’un simple verre d’eau. Au plaisir de discuter avec vous. Xav

Responsibilities

The role involves maintaining organized systems, impeccable records, and solid compliance while supporting managers and employees through various situations, from labor relations to complex administrative tasks. This professional will also focus on documenting processes, clarifying procedures, and managing technology tools with a structured and benevolent approach.