Ihre Aufgaben:

• Sie sind für die Zulassung und Weiterentwicklung von ausgewählten Herstellern von Zukaufsprodukten sowie für das Spezifikations- und Reklamationsmanagement für diese Zukaufsprodukte verantwortlich und stellen damit einen hohen Qualitätsstandard bei unseren Lieferanten her.
• Die Sicherstellung der Umsetzung von internen und externen Qualitätsanforderungen an die Zukaufsprodukte obliegt Ihnen.
• Die Bewertung dieser zugekauften Produkte und der entsprechenden Hersteller wird von Ihnen übernommen.
• Sie arbeiten mit dem Einkauf bzgl. der Zulassung und Weiterentwicklung von Dienstleistern (z.B. Hygienekleidung, Reinigung, Schädlingsbekämpfung, etc.) zusammen.
• Ebenso gehört die Zusammenarbeit mit den Werken zur Erstellung der für die Dienstleister erforderlichen Pflichtenhefte/Leistungsverzeichnisse zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Die Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, wie Einkauf, Marketing, Vertrieb und Produktentwicklung runden Ihr Aufgabenprofil ab.

Ihr Profil:

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie/ -technik oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Lebensmittel.
• Sie verfügen über Berufserfahrung in der Qualitätssicherung der Lebensmittelproduktion.
• Sie haben Kenntnisse in der Anwendung einschlägiger Qualitätssicherungs-Standards und HACCP im Lebensmittelbereich.
• Gute MS-Office Kenntnisse sowie nach Möglichkeit SAP-Grundkenntnisse sind vorhanden.
• Sie verfügen über gute Englischkenntnisse.
• Flexibilität und Mobilität sind bei Ihnen vorhanden.
• Gutes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen, sowie engagiertes, eigenverantwortliches, zuverlässiges und selbständiges Arbeiten runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot:

• Eine attraktive monatliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der Deutschen Brot- und Backwarenindustrie zwischen 3.600 - 4.200 €, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, zzgl. Jahressonderzuwendung.
• Für Ihre perfekte Work-Life-Balance bieten wir Ihnen eine 38 Std. Woche und 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche an.
• Sie erhalten eine ausführliche Einarbeitung, inkl. Onboardingplan, wodurch Sie bestens auf Ihre neue Position vorbereitet sind.
• Sie dürfen sich auf eine Unternehmensphilosophie freuen, die von Offenheit, Toleranz und Familienfreundlichkeit geprägt ist sowie auf kurze und schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien.
• Bei uns werden Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung unterstützt, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen ermöglichen.
• Wir denken auch an Ihre Zukunft und bieten eine betriebliche Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen an.
• Zur Stärkung der Gemeinschaft bieten wir Mitarbeiterevents an, die Parkplatzsuche entfällt durch kostenlose Parkplätze und durch Mitarbeiterrabatte bekommen Sie zudem noch attraktive Vergünstigungen, z.B. in den Bereichen Freizeit, Sport, Ernährung etc.

Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir stehen für Chancengleichheit und Diversität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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