Mitarbeiter/in (m/w/d) Eventmarketing at FC Augsburg 1907 GmbH & Co. KGaA

Augsburg, Bavaria, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

26 Dec, 25

Salary

0.0

Posted On

27 Sep, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Eventmanagement, BWL, Marketing, Sportökonomie, Projektmanagement, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Hands-On-Mentalität, Microsoft Office, Führerschein Klasse B, Fußballaffinität, Veranstaltungsformate, Stakeholder Management, Eventorganisation

Industry

Spectator Sports

Description

Zur Verstärkung unseres Marketingteams suchen wir ab November 2025 eine/n Mitarbeiter/in Eventmarketing (m/w/d). Aufgaben Verantwortung der operativen Ausrichtung unserer Events im Rahmen des Marketingmanagements Saison-Eventplanung einhergehend mit Konzeption, Planung, Koordination, Durch-führung und Nachbereitung von Promotion-Aktionen und Events in Stadt und Region Stetige Weiterentwicklung von bereits bestehenden Veranstaltungsformaten (u.a. Incentives wie Mitgliederevents, Mitarbeiterveranstaltungen etc.) Steuerung und Führung externer Agenturen und Dienstleister Erste/r Ansprechpartner/in für relevante Stakeholder sowie Gewährleistung der reibungslosen Eventorganisation (inkl. Erstellung von Briefings für Grafik- und Medienabteilung, Hostessen und weitere Event-Beteiligte) Mitwirkung in der Planung, Umsetzung und Nachbereitung der Spieltagsorganisation Mitarbeit bei Heimspielen des FC Augsburg in der WWK ARENA Allgemeine Administrations- und Verwaltungsaufgaben Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, BWL, Marketing, Sportökonomie oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Event- und Projektmanagement Exzellente konzeptionelle und strategische Fähigkeiten Hohes Maß an Selbständigkeit, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Positive Ausstrahlung, sicheres Auftreten, Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit Befähigung zur Steuerung und Moderation interner und externer Gewerke Ausgeprägte Hands-On-Mentalität sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein Einsatzfreude und Bereitschaft zu Wochenendarbeit an Heimspieltagen Fußballaffinität vereint mit unternehmerischem Denken Sehr gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Anwendungen Besitz eines Führerscheins der Klasse B Einwandfreies, aktuelles polizeiliches Führungszeugnis Benefits Verantwortung & Gestaltungsspielraum – Sei Teil eines ambitionierten Teams und gestalte aktiv die Zukunft des FC Augsburg mit. Dynamische & offene Unternehmenskultur – Erlebe die besondere Fußball-DNA: kollegial, leidenschaftlich und mit kurzen Entscheidungswegen. Persönliche Entwicklung – Profitiere von individuellen Fort- und Weiterbildungsangeboten, um Deine Stärken weiter auszubauen. Moderne & gesunde Arbeitswelt – Von ergonomischen Arbeitsplätzen bis hin zu Gesundheitsinitiativen – dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Sportliche Benefits – Firmenradleasing, Fitnessstudio-Zugang und frische Mittagsküche sorgen für Deine Energie. Erlebe den FCA hautnah – Als Teil des Teams bist Du nicht nur dabei, sondern mittendrin – bei Heimspielen, Events und mehr. Teamspirit & Leidenschaft – Wir sind mehr als ein Arbeitgeber. Wir sind eine Gemeinschaft, die Fußball lebt und sich gegenseitig unterstützt. Wir arbeiten hart und feiern genauso leidenschaftlich – Ob Saisonauftakt, Weihnachtsfeier oder spontane Teamevents: Wir lieben es, gemeinsam Erfolge zu feiern und besondere Momente zu teilen. Geregelte Arbeitszeiten – Bei uns arbeitest Du ohne Teildienst und mit klarer Tagesstruktur. Vergünstigungen & Rabatte – Profitiere von Sonderkonditionen auf FCA-Merchandise, Ticketvergünstigungen für Freunde & Familie sowie Partnerangebote aus der Region.Soziales Engagement & Nachhaltigkeit – Sei Teil eines Clubs, der sich gesellschaftlich engagiert – ob im Jugendfußball, sozialen Projekten oder Nachhaltigkeitsinitiativen. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung zu!

Responsibilities

The role involves managing the operational aspects of events within the marketing management framework, including planning, coordination, execution, and follow-up of promotional activities. The employee will also be responsible for the continuous development of existing event formats and liaising with external agencies and stakeholders.