Oficial de Controlo Interno e Salvaguarda (Matola) at Save the Children International

Paris, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

18 May, 26

Salary

0.0

Posted On

17 Feb, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Internal Control, Safeguarding, Audit, Compliance, Risk Analysis, Process Improvement, Report Writing, Critical Analysis, Empathy, Confidentiality, Investigation Support, Stakeholder Interaction, Portuguese, English, Ethics, Integrity

Industry

Non-profit Organizations

Description

ANÚNCIO DE VAGA A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar candidatos para a vaga abaixo mencionada: Oficial de Controlo Interno e Salvaguarda (Matola) Propósito O Oficial de Controlo Interno e Salvaguarda é responsável por avaliar e monitorizar a eficácia dos controlos internos e assegurar o cumprimento das políticas, procedimentos, organizacionais e requisitos dos doadores no âmbito do projecto. A função inclui a realização de revisões internas, verificações pontuais e o apoio às acções de conformidade, garantindo que o projecto é implementado de forma eficiente e em alinhamento com os enquadramentos legais e regulamentares aplicáveis. Sempre que solicitado, presta apoio em processos de investigação relacionados com potenciais situações de não conformidade ou fraude. Para esta oportunidade de trabalho, estaremos apenas a considerar cidadãos moçambicanos. Qualificações • Licenciatura em Gestão, Contabilidade e Auditoria, Finanças, Administração Pública, Ciências Sociais ou área relevante. Experiência • Mínimo de 3 anos de experiência em controlo interno, auditoria e salvaguarda. • Experiência na avaliação de sistemas de controlo interno, análise de processos operacionais e financeiros, identificação de fragilidades e proposta de melhorias práticas. • Capacidade para trabalhar em ambientes descentralizados e contacto frequente com equipas. • Capacidade para analisar potenciais riscos de processos e projectos, antecipar impactos operacionais, financeiros, reputacionais e de compliance, e monitorar ao longo do ciclo. • Boa capacidade de redacção de relatórios estruturados, apresentando conclusões e recomendações de forma clara, objectiva e fundamentada. • Capacidade de gerir múltiplas prioridades e adaptar-se a contextos operacionais dinâmicos. • Forte capacidade de análise crítica, com leitura rápida do ambiente, dos riscos e dos dados disponíveis, mantendo uma postura neutra, objectiva e ética. • Capacidade de actuação com empatia, confidencialidade e postura neutra na gestão de situações sensíveis, incluindo denúncias e investigações. • Competência para interagir com diferentes níveis de liderança, comunicar com clareza e exercer influência técnica de forma construtiva. • Domínio do Português e Inglês, falado e escrito. • Elevados padrões de ética, integridade e responsabilidade profissional • Disponibilidade para deslocações frequentes. Os (As) candidatos(as) interessados(as) deverão submeter o Certificado de Habilitações, BI, CV, e a carta de motivação em Português e Inglês até ao dia 28 de Fevereiro de 2026. Através do seguinte link: https://hcri.fa.em2.oraclecloud.com:443/hcmUI/CandidateExperience/en/job/15513?utm_medium=jobboard “Na Save the Children celebramos a diversidade e promovemos a equidade e inclusão, pelo que encorajamos candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, ninguém é obrigado a revelar a sua identidade de gênero, condição física, sensorial, intelectual ou outras. A Save the Children compromete-se em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.” AVISO LEGAL: A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO. NB: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

Responsibilities

The Internal Control and Safeguarding Officer is responsible for evaluating and monitoring the effectiveness of internal controls and ensuring compliance with organizational policies, procedures, and donor requirements within the project framework. This function includes conducting internal reviews, spot checks, and supporting compliance actions to ensure efficient project implementation aligned with legal and regulatory frameworks.