Ausschreibungsdatum: 29.04.2025
Vollzeit | 40 Stunden | AlpenParks Zentrale Zell am See | ab Juni | Homeoffice möglich
Online Marketing im Tourismus ist Ihre Leidenschaft?
Dann gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der AlpenParks Resorts.
AlpenParks betreibt derzeit 17 Hotels und Apartmentanlagen in den schönsten Regionen Österreichs - darunter Zell am See-Kaprun, Saalbach, Altaussee, Seefeld, Warth am Arlberg und noch vielen weitern Top-Destinationen.
Unsere Gäste schätzen höchste Qualität, persönliche Betreuung und authentische alpine Erlebnisse.
Ihre Aufgaben
Steigerung der Auslastung aller Resorts durch gezielte Online-Marketing-Maßnahmen
Konzeption & Umsetzung der Website Strategie (inkl. SEO, Content, UX)
Aufbau und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems und E-Mail-Marketing
Steuerung und Briefing unserer Agenturen (Google Ads, Meta Ads)
Monitoring, Reporting, Optimierung (GA4, Looker Studio, CMS etc.)
Verantwortung für unsere Social-Media-Kanäle (Content & Grafik)
Interner Sparringspartner für unsere Resorts in allen Marketingfragen
Ihr Profil
Berufserfahrung im digitalen Marketing - idealerweise im Tourimus oder in Hotelketten
Studium oder facheinschlägige Ausbildung im Bereich Marketing, Digital Business, Kommunikation oder Tourismus
Know-how in SEO, Google & Meta Ads, Content-Marketing, CRM, E-Mail-Automatisierung und Paid Media
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Egentur und internen Stakeholdern
Sicherer Umgang mit Tools wie GA4, Meta Business Manager, Google Ads, CMS; Newsletter-Systemen
Projektmanagement-Skills, strategisches Denken und Hands-on-Mentalität
Erfahrung in der Einführung und Nutzung eines CRM-Systems
Agenturerfahrung oder Erfahrung in der Führung kleiner Teams
Offenheit für neue Technologien & AI-Tools
Was wir bieten
Ein familiäres und wertschätzendes Betriebsklima – bei uns zählen Teamgeist, Vertrauen und Zusammenhalt
Einen sicheren Arbeitsplatz mit fairer, leistungsorientierter Entlohnung
Strukturierte Einarbeitung und persönliche Begleitung in der Anfangszeit
Kostenfreie, hochwertige Verpflegung während der Dienstzeit
Geregelte Arbeitszeiten mit fixen freien Tagen – für eine verlässliche Work-Life-Balance
Attraktive Mitarbeiter-Benefits: z. B. stark vergünstigte Aufenthalte in unseren AlpenParks Hotels & Residences, exklusive Mitarbeiterevents, interne Gewinnspiele und vieles mehr
Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Ein Arbeitsplatz in einem motivierten, dynamischen Team mit echten
Gemeinsam wachsen WIR über UNS hinaus!
Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Johannes Rohrmoser
Head of HR
+43 (0)6542 72505
johannes.rohrmoser@alpenparks.at
Einstieg als: leitende Position
Unternehmensbereich: Management

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