The Opportunity:
Bajo supervisión directa, realiza una variedad de funciones dentro del proceso de lavandería que incluyen acciones como segregado, doblado, sellado y empaque, etiquetado u otros; todo esto bajo un ambiente de entorno de cuarto limpio. Opera el equipo adecuado para llevar a cabo dichas funciones. Asiste en la instalación de estaciones de trabajo y sigue especificaciones de proceso escritas o verbales para completar todas las tareas asignadas.

PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL PUESTO (Enumeradas en orden de importancia)

• Examinar y clasificar en lotes los artículos que deben limpiarse, de acuerdo con el tipo de artículo, el contenido de suciedad y la técnica de limpieza requerida.
• Eliminar manchas manualmente, si es necesario.
• Contar y cargar elementos en lavadoras y secadoras.
• Iniciar lavadoras y secadoras, girar las válvulas o palancas para regular los procesos de la máquina.
• Eliminar las manchas manualmente si permanecen después del ciclo de lavado.
• Separar los artículos dañados para repararlos.
• Ordenar y contar los artículos retirados de las secadoras, doblarlos y empaquetarlos.
• Acomodar la piezas procesadas.
• Reabastecimiento de productos a granel en ubicaciones de almacenamiento apropiadas.
• Adecuado manejo de equipos industriales.
• Reposición de suministros.
• Asegurar la limpieza constante del área de lavandería industrial.
• Uso de equipo de protección personal (PPE) apropiado e informar todos los eventos de primeros auxilios y casi accidentes.
• Responsable de seguir los protocolos de sala limpia y BPM (Buenas prácticas de manufactura) para mantener el entorno ISO Clase 7.
• Ser un participante activo en el proceso de mejora continua y seguir los procedimientos de control de cambios apropiados.
• Organización diaria (6S) y limpieza del área de trabajo y áreas comunes.
• Participar y trabajar dentro de las pautas de los estándares de calidad ISO 9001: 2015 en todas las áreas de fabricación de acuerdo con los objetivos de calidad de la empresa.
• Cumplir con los programas de fabricación internos que impulsan la entrega a tiempo.
• Adoptar una mentalidad de “hacerlo bien a la primera”.
• Realizar otras tareas asignadas

REQUISITOS (Educación/Capacitación, Experiencia y Certificaciones)

Requisitos indispensables

• Escuela primaria completa; Bachillerato de secundaria se considera un plus.
• De 0 a 2 años de experiencia equivalente en producción en un entorno de sala limpia.

Requisitos deseables

• Experiencia trabajando en un ambiente de sala limpia
• Conocimiento de manufactura esbelta (Lean manufacturing)

CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y APTITUDES (Los necesarios para desempeñar el puesto adecuadamente)

• Fuertes habilidades de comunicación
• Capacidad para trabajar en un entorno de equipo
• Desempeñar funciones con el más alto compromiso con la seguridad y la calidad
• Capacidad para ser capacitado y cumplir con todos los protocolos de sala limpia
• Capacidad para comprender y seguir los protocolos, políticas y procedimientos del sitio
• Debe ser flexible, con visión a futuro, motivado y capaz de actuar de manera independiente
• Debe poder levantar un mínimo de 50 libras (aproximadamente 23 kg)
• Conocimientos básicos de computación, incluyendo Microsoft Office, con dominio de Word yExcel
• Habilidades para la resolución de problemas

CONDICIONES AMBIENTALES DE TRABAJO Y ESFUERZO FÍSICO (Según lo habitual para este tipo de puestos)
Las características del entorno de trabajo y el esfuerzo físico descritos aquí representan las condiciones que un asociado puede encontrar al desempeñar las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.
Normalmente se trabaja en un entorno de producción/sala limpia con iluminación y ventilación adecuadas, y un rango normal de temperatura y nivel de ruido.
Se requiere que el asociado permanezca de pie y camine durante la mayor parte de la jornada laboral. Los requisitos físicos del puesto incluyen hablar, oír, agacharse/inclinarse, ponerse en cuclillas, gatear, subir a cierta altura, extenderse por encima de los hombros, encorvarse, arrodillarse, mantener el equilibrio y empujar/jalar. Además, el puesto requiere que el asociado levante/cargue/empuje o jale hasta 50 libras (aproximadamente 23 kg), con o sin asistencia. Los asociados usan ambas manos para acciones repetitivas como agarrar y manipular, así como ambos pies para movimientos repetitivos al operar controles con los pies. Las habilidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión de cerca, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de enfocar.
Las declaraciones anteriores tienen la intención de describir la naturaleza general y el nivel del trabajo realizado por las personas asignadas a este puesto. No pretenden ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, esfuerzos o condiciones laborales asociadas con el puesto.

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