Pädagogische Fachkräfte/Sozialpädagog*innen (m/w/d) für Erwachsenenbildung at Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V.

Neuss, North Rhine-Westphalia, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

13 Sep, 26

Salary

0.0

Posted On

15 Jun, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Social Pedagogy, Adult Education, Self-Management, Time Management, Coaching, Case Management, MS Office 365, SGB II Knowledge, Labor Market Services, Professional Aptitude Assessment, Structured Working Method, Teamwork, Solution-Oriented Thinking

Industry

Education

Description

Aufgaben Mit Leidenschaft und Verantwortung unsere Zukunft gestalten! Begleite Kinder und Jugendliche mit Herz und Engagement in verschiedenen Lebensphasen und bring dich aktiv in unserem Unternehmen ein. Wir, das Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V., arbeiten praxisnah, sinnstiftend, zukunftsorientiert – gemeinsam mit Dir als pädagogische Fachkraft / Sozialpädagoge. Starttermin: 10.08.2026 Arbeitsort: Düsseldorf-Heerdt Arbeitszeitmodell: Vollzeit oder Teilzeit Was sind deine Aufgaben? Sicherstellung des Zusammenwirkens der verschiedenen Akteure in der Maßnahme Kooperation mit den Trägern, die die kommunalen Leistungen nach § 16a SGB II anbieten Angebote in Form von Modulen im Bereich Selbst- und Zeitmanagement Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen mit der Zielgruppe Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive Durchführung des Moduls Check-Up der Teilnehmenden Durchführung des Moduls Individuelle Coachingbedarfe Qualifikationen Womit punktest du bei uns? Bei Sozialpädagoginnen/Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit beziehungsweise Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet. Pädagogischen Fachkräfte müssen einen Berufs-/ oder Studienabschluss mit einjähriger Berufserfahrung im Bereich Erwachsenenbildung haben. Kenntnisse im Arbeitsmarktdienstleistungsbereich ( Angebote SGB II) Kenntnisse über berufliche Eignungsfeststellung und Kenntnisvermittlung IT-Kenntnisse unbedingt notwendig sowie Anwenderkenntnisse mit MS Office 365 Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Kreativität, Teamgeist und lösungsorientiertes Denken Lernbereitschaft und Engagement Wir bitten um einen Nachweis der entsprechenden Qualifikation. Nutze auf unserer Karriereseite das Dokumentenfeld „Andere“. Benefits Das bieten wir dir! Vergütung nach Tarif Weiterbildung GEW zuzüglich einer jährlichen Sonderzuwendung sowie Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Kinderzuschlag und Jubiläumszuwendungen 31 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und an einem Brauchtumstag (z.B. Rosenmontag) Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit zum Erwerb des vergünstigten Deutschlandticket als Jobticket Zuschuss zum Firmenfitness mit Wellpass Individuelle Angebote zur Fort- und Weiterbildung About us Das Kolping-Bildungswerk DV Köln e. V. ist ein staatlich anerkannter Träger der Kinder und Jugendhilfe sowie eine staatlich anerkannte Einrichtung der Weiterbildung. Darüber hinaus sind wir Arbeitgeber für mehr als 900 Mitarbeiter*innen und Teil des weltweiten Kolpingwerks. Unser Ziel ist es, Menschen aller Altersgruppen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Religionszugehörigkeit – zu befähigen, ein selbständiges, eigenverantwortliches Leben zu führen.

Responsibilities

The role involves coordinating various actors in educational measures and providing modules on self-management and time management. Responsibilities include building relationships with the target group to develop their life and professional perspectives through individual coaching.