Rôle : Maître de paie
Type de poste : Permanent, temps plein
Secteur : Services professionnels – grande entreprise
Emplacement : Montréal (mode hybride – 3 jours au bureau dès l’automne)
Salaire : 100 000 $ à 120 000 $, selon l’expérience
Logiciel : Workday
Nous recherchons un(e) Maître de paie pour un rôle stratégique et confidentiel au sein d’une organisation de premier plan dans le domaine des services professionnels. Ce rôle exige une personne expérimentée et axée sur la collaboration, capable de diriger une petite équipe et de jouer un rôle clé dans une transformation technologique majeure. Le candidat idéal agira comme un pont entre les équipes de la paie et des ressources humaines, en s’assurant de l’optimisation de nos processus.

QUALIFICATIONS

Minimum de 10 à 15 ans d’expérience en gestion de la paie.
Expérience avérée avec Workday, c’est un critère non négociable.
Expérience dans un cabinet de services professionnels ou une structure similaire serait un atout.
Solide compréhension du cycle de la paie et une approche axée sur les données (« data driven »).
Excellentes compétences en leadership, en supervision et en délégation.
Bilinguisme (français et anglais), avec une bonne maîtrise du français pour interagir avec une clientèle et des collègues bilingues.

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