ANSTELLUNG BEI DER HPS

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Übertarifliche Vergütung

Aufgaben

• Internationale HR-Betreuung: Du bist zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in mehreren europäischen Ländern bei allen HR-Themen
• Verträge und Administration: Du erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse und weitere Dokumente, unterstützt bei der Gehaltsabrechnung und pflegst die HR-Daten in Personio
• Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit HR Business Partnern sowie Finance, Legal, IT und externen Partnern zusammen
• Projekte und Prozessoptimierung: Du bringst dich aktiv in Projekte ein und treibst die Digitalisierung und Standardisierung der HR-Prozesse voran

Profil

• HR-Erfahrung: Du hast bereits in einer vergleichbaren Rolle gearbeitet und begeisterst dich für People and Culture
• Arbeitsrechtliches Know-how: Du kennst dich im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht aus - idealerweise in Deutschland und einem weiteren europäischen Land
• Digitaler Umgang: Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools, idealerweise mit Personio
• Sprachkenntnisse: Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kenntnisse in mindestens eine weiteren europäische Sprache
• Teamplayer mit Eigeninitiative: Du arbeitest gerne international, denkst mit und packst neue Themen proaktiv an

Über das Unternehmen

• Unser Mandant ist ein internationaler Anbieter für Klimaschutzlösungen

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