DEINE MISSION

Wir suchen eine erfahrene Fachkraft im Personalwesen, die gemeinsam mit der Leitung HR dafür sorgt, dass alle personalrelevanten Prozesse reibungslos und effizient ablaufen. Du übernimmst Verantwortung für operative und administrative HR-Aufgaben, unterstützt Führungskräfte in allen Personalthemen und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse bei. Dabei arbeitest du eng mit internen Schnittstellen und externen Partnern zusammen und stellst sicher, dass alle relevanten Informationen und Unterlagen termingerecht vorliegen.

DEINE SKILLS

• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen – idealerweise als Personalmanager oder Personalreferent
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbar
• Fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht, HR-Prozessen und Personaladministration
• Sicherer Umgang mit MS Office und modernen HR-Tools
• Hohe Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
• Belastbarkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
• Proaktive, lösungsorientierte und teamorientierte Arbeitsweise

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