Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit at Bavarian Automotive Technologies GmbH

Munich, Bavaria, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

01 Sep, 26

Salary

0.0

Posted On

03 Jun, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

HR Management, Employee Life Cycle Management, Recruiting, Onboarding, Labor Law, Payroll Preparation, Personnel Administration, MS Office, HR Systems, German Language, English Language

Industry

Automotive

Description

Dein Einstieg bei Bavarian Automotive Technologies Willkommen bei Bavarian Automotive Technologies! Wir sind ein multinationales Unternehmen mit Sitz in München, Friedrichshafen und Pristina (Kosovo). Unser Fokus liegt auf nachhaltigen und vernetzen Mobilitätslösungen. Für unser Team in München suchen wir Unterstützung im HR Bereich für 20-25h die Woche. Du fühlst dich angesprochen? Dann bewirb dich bei uns! Deine Aufgaben werden sein: Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen Verwaltung von Personalakten sowie Pflege von HR-Systemen Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen und Zeugnissen Steuerung des gesamten Employee Life Cycle Verantwortung für den Recruitingprozess, von der Schaltung der Stellenanzeige über die Vorauswahl in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bis hin zum Onboarding Ansprechpartner:in für arbeitsrechtliche Fragestellungen vorbereitende Lohnbuchhaltung Das bringst du mit Abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit HR-Schwerpunkt Mehrjährige Berufserfahrung im HR Bereich Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit MS Office und modernen HR-Systemen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse AdA-Schein von Vorteil Das können wir Dir bieten Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt, ein umfassendes Benefit Paket und Möglichkeiten dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Altersvorsorge: wir bieten dir ein hochattraktives Produkt der betrieblichen Altersvorsorge und beteiligen uns mit einem Arbeitsgeberzuschuss Hybrides Arbeiten: mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten sorgen wir für deine persönliche Flexibilität Wellpass & JobRad: durch den arbeitgeberbezuschussten EGYM Wellpass kannst du zahlreiche Sporteinrichtungen nutzen. Unser JobRad ermöglicht dir darüber hinaus das Leasing deines Traumrads für eine nachhaltige Mobilität Weiterbildung: passend zu deiner Vorerfahrung bieten wir dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Zusammenarbeit auf Augenhöhe: unsere Zusammenarbeit ist durch wertschätzende Kommunikation, Feedbackkultur, konstruktive Dynamik, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur geprägt Corporate Benefits: wir bieten allen Mitarbeitenden zusätzliche Benefits in Form von Mitarbeiterrabatten, welche online oder in der Filiale eingelöst werden können Socializing & Networking: ob bei Teamevents, der Sommerparty oder Weihnachtsfeier - du hast viele Gelegenheiten unternehmensweit Kontakte zu knüpfen About us Wir sind ein multinationales Unternehmen mit herausragendem Know-how in den Bereichen, E-Mobilität, SDV, Infotainment und ADAS. Wir setzen auf lokale Wurzeln mit internationalem Fokus, um als Partner für nachhaltige Technologien die Zukunft mitzugestalten. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung sind wir ein Partner für Produktentwicklung, Beratung und technische Lösungen. Unsere Ingenieurdienstleistungen mit Schwerpunkt auf Hardware, Software und Tests unterstützen den gesamten Lebenszyklus von NEV-Komponenten und -Systemen. Wir arbeiten kundenorientiert, denn nur Gemeinsam können wir die besten Lösungen schaffen. Mit unserem Fachwissen, unserer Belegschaft und unseren technischen Ressourcen helfen wir unseren Kunden bei der Umsetzung ihrer Projekte, von der Konzeptphase bis zur Realisierung des Projekts. Wir würden uns freuen, dich in unserer BAT Familie willkommen zu heißen!

Responsibilities

The role involves managing the entire employee life cycle, including recruiting, onboarding, and personnel administration. Additionally, the candidate will advise employees and managers on HR topics and handle labor law queries and payroll preparation.