Pessoa Coordenadora de Tecnologia at Linx

Hamburg, , Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

27 Jan, 26

Salary

0.0

Posted On

29 Oct, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Leadership, Agile Methodologies, Team Management, Conflict Resolution, Customer Focus, Innovation, Collaboration, Resilience, C#, ASP.NET, SQL Server, JavaScript, Flutter, Azure, REST APIs, Git

Industry

IT Services and IT Consulting

Description

POR QUE SE JUNTAR AO TIME LINX? Respiramos e somos referência no varejo, lideramos pelo exemplo, inspiramos e desenvolvemos o potencial das nossas pessoas para fazerem sempre mais e melhor pelo nosso cliente! Há mais de 40 anos, temos ao nosso lado os principais varejistas do Brasil, e um time igualmente capacitado para fazê-los chegar ainda mais longe! Com autonomia e flexibilidade, nossas pessoas buscam diariamente construir soluções de tecnologia para gestão que impactem os negócios pelo Brasil e América Latina. Se você é assim como a gente e tem o desejo genuíno de ajudar negócios por meio de uma Tecnologia feita por e para pessoas, então aqui é a sua próxima parada! Quer fazer parte do nosso time de Retail como Pessoa Coordenadora de Tecnologia? Quais desafios nós temos para você? Como Pessoa Coordenadora de Tecnologia, sua principal missão será liderar um time multidisciplinar, composto por desenvolvedores e analistas de testes, em um ambiente ágil, colaborativo e inovador. Você será o elo entre a estratégia (Produto) e a execução (Engenharia), garantindo que o time entregue soluções de alta qualidade, com foco na experiência do cliente e alinhamento com os objetivos de negócio. Além disso, será responsável por assegurar a integridade técnica das entregas, a melhoria contínua dos processos e o crescimento dos membros do time. Buscamos alguém que tenha uma visão sistêmica, capacidade de tomar decisões estratégicas e habilidade para motivar e desenvolver pessoas, promovendo um ambiente de trabalho positivo e de alto desempenho. Como será o seu dia a dia: Gestão de Pessoas: Liderar, inspirar e desenvolver um time de desenvolvedores e analistas de teste, promovendo uma cultura de excelência, colaboração e aprendizado contínuo. Criar um ambiente de feedback constante, promovendo o crescimento técnico e comportamental de cada membro do time. Organizar e priorizar atividades, delegando com clareza e confiança, garantindo que todos compreendam o "porquê" e o "como" de suas atividades. Gerenciar o desempenho do time por meio de avaliações regulares e planos de desenvolvimento individual (PDI). Gestão de Processos: Aplicar metodologias ágeis (Scrum, Kanban) para otimizar o processo de desenvolvimento e garantir entregas consistentes e de alta qualidade. Conduzir cerimônias ágeis (daily, planning, review e retrospective), removendo bloqueios e impulsionando o progresso das sprints. Acompanhar os indicadores de performance (OKRs, KPIs), identificando desvios e implementando planos de ação corretivos para melhoria contínua. Gerenciar e priorizar o backlog de tarefas, colaborando com Product Owner na definição das prioridades. Gestão Técnica: Assegurar a qualidade técnica das entregas, aplicando boas práticas de desenvolvimento, versionamento de código e integração contínua. Promover o uso de ferramentas e metodologias modernas (Git, Azure DevOps, integração via REST APIs) para aumentar a eficiência do time. Fomentar a inovação e melhorias no código, implementando soluções escaláveis e de alta performance. Trabalhar de perto com a arquitetura de soluções para garantir que as entregas estejam alinhadas aos padrões técnicos e estratégias da empresa. Relacionamento com Stakeholders: Facilitar o alinhamento entre os times de Produto, Design, Desenvolvimento, QA e demais áreas, promovendo uma comunicação fluida e eficiente. Conectar pessoas e times, removendo obstáculos e garantindo que todos os envolvidos na entrega do produto tenham clareza sobre as expectativas e resultados. Participar de decisões estratégicas e arquiteturais, contribuindo para o desenvolvimento do produto e a inovação constante. Requisitos para você mover o varejo junto com a gente: Habilidades de Liderança: Capacidade de inspirar, motivar e desenvolver times multidisciplinares. Habilidade em gestão de conflitos e resolução de problemas, mantendo a harmonia e o foco no trabalho em equipe. Facilidade em dar e receber feedbacks de forma construtiva e empática. Visão estratégica, com foco em resultados sustentáveis e no crescimento contínuo do time. Soft Skills: Foco no Cliente: Compromisso em entender as necessidades dos clientes e entregar soluções de alta qualidade. Inovação: Mentalidade criativa e voltada para melhorias contínuas. Protagonismo: Capacidade de assumir responsabilidades e se destacar nas entregas. Colaboração: Habilidade em trabalhar de forma colaborativa, conectando pessoas e promovendo o trabalho em equipe. Respeito: Comunicação clara e empática, sempre mantendo o respeito e a integridade nas interações. Resiliência: Capacidade de lidar com mudanças e desafios de forma positiva e adaptativa. Senso de Dono: Comprometimento com a qualidade e a entrega do produto do início ao fim. Diferenciais: Experiência prévia em produtos de gestão de campanhas, cashback e fidelização. Conhecimento em práticas de qualidade de software, incluindo testes automatizados e validações contínuas. Experiência com metodologias ágeis e ferramentas de gestão como Jira e Azure DevOps. Experiência técnica sólida em: C#, ASP.NET Framework (4.x), Entity Framework SQL Server HTML, Razor, JavaScript e CSS Flutter para desenvolvimento mobile Ambientes Azure (WebApps, WebJobs, SQL Server, Networking) Integração entre sistemas via REST APIs Uso de Git e controle de versionamento Como você pode contar com a gente? Além de todo o aprendizado que você terá no dia a dia com nosso time #soulinx, também cuidamos de você de outras formas: 💻 Jornada de trabalho remota 🥗 Vale Alimentação 🥗 Vale Refeição 🥳 Day Off de aniversário 📚 Bolsa de estudos e cursos livres 💰 Participação de lucros e resultados 👶 Bebê #soulinx a Bordo (programa com vários benefícios para nossos papais e mamães) 🐶 Meu Pet Club 🏖️ Férias & Co 🎁 Presente de casamento 🩺 Assistência médica 🦷 Assistência odontológica 💼 Seguro de vida 🧑‍⚕ Acolhe 360: programa de apoio ao colaborador através de uma equipe multidisciplinar) ⭐Parceria com a Allya: super descontos em estabelecimentos ao redor do Brasil; 🏥 Vitta Prime Care: nosso hospital Digital disponível 24/7 para você 💪 Parceria com redes de academia pela WellHub. Brilhou os olhos? Então vem #respirarvarejo com a gente! Na Linx nós valorizamos a diversidade e trabalhamos para a inclusão de todas as pessoas. Todas as nossas vagas são abertas para profissionais de todos os gêneros, orientações sexuais, e identidades de gênero, idade, crenças, raças e etnias, condições físicas e neurodiversidade.

Responsibilities

As a Technology Coordinator, you will lead a multidisciplinary team of developers and testers in an agile environment, ensuring high-quality solutions that align with business objectives. You will also be responsible for the continuous improvement of processes and the growth of team members.