PLANIFICATEUR DE MAINTENCE - RQTH (H/F) at APF ENTREPRISES

Lardy, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

24 Mar, 26

Salary

2300.0

Posted On

24 Dec, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

GMAO, Excel, Maintenance Planning, Data Analysis, Team Collaboration, Process Improvement, Stock Management, KPI Tracking, Preventive Maintenance, Curative Maintenance, Organizational Skills, Communication Skills, Adaptability, Problem Solving, Technical Knowledge, Time Management

Industry

Business Consulting and Services

Description

Description de l'entreprise Qui sommes - nous ? APF France handicap créée une filiale travail temporaire « handicap intérim » dédiée à 100% pour des personnes en situation de handicap en France, pour une société plus inclusive et solidaire dans la dynamique « Cap vers l’entreprise inclusive » pilotée par le Ministère du travail. Notre volonté est de : Favoriser l’accès à l’emploi du maximum de personnes en situation de handicap en France Etre plus impactant pour l’inclusion des personnes en situation de handicap de demandeurs d’emploi se concentrer sur un accompagnement de qualité vis-à-vis des intérimaires et des entreprises, Valoriser l’inclusion Statut : Entreprise Adaptée de travail temporaire (travailleurs en situation de handicap) Pourquoi nous rejoindre : La garantie d’une insertion sociale et professionnelle durable aux personnes en situation de handicap ! Telle est notre mission ! Notre politique RH est marquée par une volonté d’exemplarité en matière de recrutement, de gestion de carrière et d’employabilité et a pour ambition de mettre emploi durable les personnes en situation de handicap. Description du poste Description générale du poste : Notre client, basé à Lardy (91), recherche un(e) agent(e) planificateur de maintenance pour intégrer une équipe dynamique dès que possible. Dans le cadre de notre politique d’inclusion, cette offre est prioritairement ouverte aux personnes titulaires d’une RQTH. Présentation du poste Vous êtes rattachez au service maintenance et au responsable d’exploitation, votre rôle est d’assurer la planification, le suivi et l’optimisation des activités de maintenance, en s’appuyant sur la GMAO et les processus d’amélioration continue. Type de contrat : CDI / CDD / Intérim (selon besoin) ; Rémunération : 2 200 € – 2 300 € brut mensuel ; Horaires : 8h – 16h (horaires de jour) ; Prise de poste : Dès que possible. Missions principales : Planification des demandes de maintenance Recevoir et analyser les demandes ; Prioriser les interventions selon l’urgence et l’impact ; Planifier les interventions en coordination avec les équipes techniques. Gestion de la GMAO Mettre à jour les données et suivre l’avancement des interventions ; Générer les rapports d’activité (RMA) et indicateurs de performance ; Suivre quotidiennement les KPI (analyse des retards, pénalités) via des extractions GMAO et un fichier Excel préétabli ; Actualiser les gammes de maintenance avec l’appui du responsable méthodes. Méthodes et processus Participer à l’amélioration des procédures de maintenance ; Analyser les pannes récurrentes et proposer des actions correctives ; Contribuer à l’élaboration et à l’optimisation des plans de maintenance préventive. Gestion des stocks et des pièces détachées Suivre les niveaux de stock (pièces, consommables) ; Alerter le responsable d’exploitation en cas de niveau critique. Coordination et communication Collaborer avec les différents services pour une maintenance efficace ; Informer régulièrement les équipes sur les priorités et l’état des interventions ; Former les équipes à l’utilisation de la GMAO et aux nouvelles procédures. Amélioration continue Identifier les axes d’amélioration des processus de maintenance ; Participer aux projets d’amélioration continue et aux audits internes. Avantages et conditions : Rémunération : 2 200 € – 2 300 € brut selon expérience ; Horaires : Jour (8h-16h), du lundi au vendredi ; Localisation : Lardy (91) ; Environnement : Service maintenance, en interaction avec les équipes terrain et les différents départements ; Perspectives : Évolution possible vers un poste de responsable planification / méthodes. Qualifications Profil recherché Formation : Bac ou Bac+2 en maintenance industrielle, gestion de production ou expérience équivalent. Expérience : Expérience confirmée dans un poste de planification / ordonnancement en maintenance. Compétences techniques : Maîtrise d’une GMAO (Infor, SAP PM, CMMS, etc.) ; Excel (suivi KPI, tableaux de bord, extraction de données) ; Connaissances en méthodes de maintenance (curative, préventive, améliorative). Qualités personnelles : Rigueur et sens de l’organisation ; Capacité d’analyse et de synthèse ; Esprit d’équipe et bon relationnel ; Réactivité et capacité d’adaptation. Informations complémentaires Mobile en IDF Plage horaires : 6h - 21h

Responsibilities

The role involves planning, monitoring, and optimizing maintenance activities while utilizing GMAO and continuous improvement processes. The planner will also manage maintenance requests and coordinate with technical teams for effective interventions.