Your tasks
Wir suchen zum Starttermin September 2025 einen Praktikanten (m/w/d) zur tatkräftigen Unterstützung unseres Teams im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement bei verschiedenen Themen und Projekten.
Im Rahmen eines Praktikums mit einer Dauer von ca. 6 Monaten (gerne auch eine Kombination eines Pflichtpraktikums mit einem freiwilligen Praktikum) bieten wir dir die attraktive Möglichkeit, theoretisch erworbene Kenntnisse ideal mit unterschiedlichen Facetten der Praxis zu kombinieren und zu erweitern.

Die folgenden Tätigkeiten stehen hier im Fokus:

• Projektmanagement im Bereich Nachhaltigkeit
• Ermittlung von CO2 Emissionen und Definition von Maßnahmen zur Reduktion
• Sammlung von Kunden- und gesetzlichen Anforderungen zum Thema Nachhaltigkeit
• Unterstützung beim Aufbau einer Kreislaufwirtschaft
• Erstellung von Managementpräsentationen und Entscheidungsvorlagen
• Mitgestaltung der Nachhaltigkeitsstrategie für die Geschäftseinheit

Your profile

• Studierende (m/w/d) der Fachrichtungen Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltmanagement, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, BWL oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Kenntnisse im Projektmanagement und im Lifecycle Assessment / Product Carbon Footprint Kalkulation von Vorteil
• Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikation- und Teamfähigkeit

Bitte denk daran, deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung ebenso wie deinen aktuellen Notenspiegel und einen Auszug aus der aktuellen Studienordnung hinsichtlich Ableistung eines Pflichtpraktikums hochzuladen, da diese für die Bearbeitung deiner Bewerbung zwingend erforderlich sind!
Bitte reiche uns, sofern erforderlich, einen gültigen Aufenthaltstitel sowie deine Arbeitsgenehmigung inklusive Zusatzblatt ein.
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Our offer

• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Hybrides Arbeiten am Standort und von zu Hause
• Angenehmes Arbeitsklima und eine von fachlicher und persönlicher Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre
• Eine Vergütung nach Konzernstandard
• Anbindung durch öffentliche Verkehrsmittel sowie kostenlose Nutzung der Mitarbeiterparkplätze

Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!
About us
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2024 einen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 55 Ländern und Märkten.
Der Unternehmensbereich Automotive umfasst Technologien für passive Sicherheits-, Brems-, Fahrwerk- sowie Bewegungs- und Bewegungskontrollsysteme. Innovative Lösungen für das assistierte und automatisierte Fahren, Anzeige- und Bedientechnologien sowie Audio- oder Kameralösungen für den Innenraum gehören ebenso zum Portfolio wie intelligente Informations- und Kommunikationstechnik für Mobilitätsdienstleistungen für Flottenbetreiber und Nutzfahrzeughersteller. Umfassende Aktivitäten rund um Vernetzungstechnologien und Fahrzeugelektroniken bis hin zu Hochleistungscomputern ergänzen das Angebot.

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