Product Owner at TalentHackers

Madrid, Community of Madrid, Spain -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

20 Jan, 26

Salary

0.0

Posted On

22 Oct, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Product Management, Stakeholder Management, Agile Methodologies, Scrum, Kanban, Jira, Trello, Azure DevOps, Cloud Services, GCP, Project Management, Communication, Leadership, Analytical Thinking, Innovation, Change Management

Industry

Staffing and Recruiting

Description

En TalentHackers buscamos un/a Product Manager / Product Owner para incorporación directa en una compañía referente en su sector, actualmente en un proceso de transformación tecnológica y expansión de su ecosistema digital. La persona seleccionada actuará como puente entre las áreas de negocio y los equipos técnicos, liderando la definición de la visión de producto, la priorización del backlog y la gestión integral de los proyectos tecnológicos. 🚀 Tu misión Impulsar el desarrollo de soluciones digitales alineadas con la estrategia de negocio, asegurando la entrega de valor, la eficiencia operativa y la coordinación entre todas las áreas implicadas. 🧩 Responsabilidades principales Traducir las necesidades de negocio en requisitos funcionales y user stories claras y priorizadas. Definir la visión, roadmap y backlog de los productos tecnológicos. Planificar y gestionar proyectos de tecnología garantizando plazos, presupuestos y calidad. Coordinar y facilitar la comunicación entre áreas de negocio (operaciones, finanzas, RRHH, expansión) y los equipos técnicos. Identificar y resolver impedimentos que afecten al desarrollo de los proyectos. Asegurar la alineación estratégica de las soluciones tecnológicas con los objetivos corporativos. Evaluar e impulsar la adopción de nuevas tecnologías y servicios cloud (GCP). Promover la mejora continua en la gestión ágil de proyectos y productos. 🎯 Requisitos Formación Grado o Ingeniería Superior en Informática o Telecomunicaciones. Valorable: Certificaciones PMP, Scrum Master, CSPO o PSPO. Experiencia Mínimo 5 años de experiencia combinada en gestión de producto y/o proyectos tecnológicos. Experiencia contrastada en la gestión de stakeholders de negocio y tecnología. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas como Jira, Trello o Azure DevOps. Valorable experiencia en el sector transporte, movilidad o servicios operativos. Idiomas Inglés avanzado imprescindible. 💡 Competencias clave Visión estratégica y orientación al valor de negocio. Comunicación efectiva y colaboración transversal. Pensamiento analítico y enfoque en la eficiencia. Liderazgo sin autoridad jerárquica (“servant leadership”). Orientación a resultados y toma de decisiones. Capacidad para gestionar el cambio y fomentar la innovación. 📨¿Te apasiona liderar productos digitales y trabajar en entornos donde tecnología y negocio van de la mano? Aplica a través de TalentHackers y participa en un proyecto de transformación con impacto real.

Responsibilities

The selected candidate will act as a bridge between business areas and technical teams, leading the definition of product vision, backlog prioritization, and comprehensive management of technology projects. They will ensure the development of digital solutions aligned with business strategy, delivering value and operational efficiency.