Project Leader at Schneider Electric Industries Malaysia

Beijing, , China -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

20 Sep, 26

Salary

0.0

Posted On

22 Jun, 26

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Project Management, Professional Ethics, Customer Orientation, Strategic Thinking, Risk Management, Operational Efficiency, Financial Management, Emotional Intelligence, Stakeholder Management, Problem Solving, Resource Coordination, Budget Management

Industry

Automation Machinery Manufacturing

Description

加入我们担任项目执行经理，负责交付真正重要的客户项目。你将领导团队、管理预算，确保每个项目都安全、按时、按最高标准完成，同时建立持久的客户关系。你将做什么？端到端管理客户项目，监督资本性支出和运营性支出的时间表、预算、质量和合规性领导和协调本地及全球团队开展单一技术和多系统集成项目评估风险、把握机会，推动持续改进以提升项目成果保持与利益相关方的有力沟通，确保遵守质量流程和安全法规我们在寻找哪些关键技能？项目管理 — 中级水平；协调资源和时间表，成功交付复杂项目职业操守 — 高级水平；在所有项目活动中维护合规和质量标准客户导向 — 中级水平；建立确保卓越客户体验的关系战略思维 — 中级水平；将项目执行与更广泛的业务目标保持一致风险管理 — 中级水平；主动识别和缓解项目风险运营效率 — 中级水平；优化流程以降低成本而不影响质量财务管理 — 发展水平；管理预算并控制项目支出情商 — 中级水平；以同理心和清晰沟通领导多元化团队什么资质会让你成功？在动态项目环境中领导团队和管理多重优先事项的成熟能力强大的问题解决能力，以主动方式应对挑战各层级出色的沟通和利益相关方管理能力适应性强的思维方式，具备应对变化和在压力下交付成果的韧性这对我有什么好处？高可见度的角色,你的领导力直接影响客户成功和业务成果与全球团队合作开展多样化、具有挑战性项目的机会通过培训、导师指导和发展计划支持的职业成长优先考虑安全、质量、协作和持续学习的文化将你的项目领导专业知识带到一个准备欢迎你的团队——立即申请! 为您量身打造的回报我们的全方位奖励体现了我们对您的重视。这不仅是薪酬和福利—it是对您的重要投资。该方案旨在支持您的表现、成长、安全感和潜能提升。它帮助您照顾自己和家人、规划未来、提升技能与职业发展、在包容的环境中协作，并为社区作出贡献。在施耐德电气，我们始终关注对您最重要的事情。欢迎访问我们的职业发展页面了解更多。 * 不同国家和地区可能适用不同的计划与项目。你是否渴望让自己的职业生涯产生深远影响？当你考虑加入一个新团队时，企业文化至关重要。在施耐德电气，我们的价值观与行为准则是构建卓越文化、助力业务成功的基石。我们坚信，“IMPACT” 核心价值观—— 包容（Inclusion）、精进（Mastery）、使命（Purpose）、力行（Action）、求知（Curiosity）、共赢（Teamwork）—— 源于每一位成员的践行。 “IMPACT” 更是我们向你的诚挚邀约：无论你身处何种岗位，都能在施耐德电气将可持续发展的愿景转化为实际行动。这是一份号召，邀请你将个人职业发展与创造更具韧性、更高效率、更可持续的世界这一宏伟目标紧密相连。我们正在寻找“影响力创造者”（IMPACT Makers）—— 那些能在自动化、电气化与数字化的交汇点，将可持续发展愿景转化为切实行动的杰出人才。我们推崇每一位“影响力创造者”，并相信每个人都有潜力成为其中一员。加入施耐德电气，成为“影响力创造者”—— 即刻申请！全球营收达 400 亿欧元有机增长率超 9% 业务遍及 100 多个国家和地区，员工超 15 万人申请须知所有岗位均需通过线上申请方可纳入考量。本岗位招聘将持续至合适人选到岗为止。多元化与包容性承诺施耐德电气致力于成为全球最具包容性与人文关怀的企业，我们为世界各地的每一个人提供公平的机会，确保所有员工都能感受到独特的价值认同，在安全的环境中全力以赴、贡献所长。我们珍视并反映所运营社区的多元性，“包容” 是我们的核心价值观之一。我们坚信，个体的差异能让企业与个人变得更加强大，我们承诺在一切工作中积极倡导包容性。道德与合规准则在施耐德电气，我们坚守最高标准的道德与合规要求，并坚信信任是核心价值基石。《信任宪章》（Trust Charter）是我们的行为准则，彰显了我们在道德、安全、可持续发展、质量及网络安全方面的坚定承诺，为我们业务的方方面面提供支撑，也体现了我们尊重他人、真诚对待所有利益相关方的意愿。你可通过此处了解更多关于《信任宪章》的信息。平等就业机会声明施耐德电气是一家倡导平等就业机会的雇主。我们的政策是，在招聘、录用、培训、调动及晋升等各个环节，为所有符合条件的个人提供平等的就业及发展机会，不因种族、宗教、肤色、性别、残疾、国籍、血统、年龄、军籍、性取向、婚姻状况或任何其他受法律保护的特征或行为而产生歧视。

How To Apply:

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Responsibilities

Lead the end-to-end delivery of customer projects, managing budgets, timelines, and quality for both CAPEX and OPEX. Coordinate local and global teams to ensure compliance with safety regulations and high standards of execution.