Projectleider warmte at Synnovem

Vianen, Utrecht, Netherlands -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

23 Feb, 26

Salary

0.0

Posted On

25 Nov, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Project Management, Energy Transition, Communication Skills, Collaboration, Policy Development, Strategic Insight, Leadership, Sustainability, Stakeholder Engagement, Problem Solving, Initiative, Motivation, Humor, Sensitivity, Advisory Skills

Industry

Business Consulting and Services

Description

Organisatie: Gemeente Montfoort Standplaats: Montfoort (regio Utrecht) Startdatum: Zo spoedig mogelijk Duur: 6 maanden, met optie tot 1× verlenging van 6 maanden Uren per week: 16 uur Over de Gemeente Montfoort Gemeente Montfoort is een bijzondere gemeente in het Groene Hart met ruim 14.000 inwoners in Montfoort en Linschoten. De organisatie werkt vanuit de kernwaarden deskundig, betrokken en loyaal en zet sterk in op samenwerking met inwoners en partners. Medewerkers krijgen verantwoordelijkheid en werken in teams onder leiding van teamcoördinatoren. Montfoort staat bekend om korte lijnen, betrokken collega’s en een moderne, dienstverlenende manier van werken. Opdrachtomschrijving Gemeente Montfoort staat voor een grote verduurzamingsopgave: in 2030 moet het aardgasgebruik in de gemeente met ten minste 20% zijn verminderd. Hiervoor wordt ingezet op isolatie, renovatie, sloop en (nieuw)bouw – en het versterken van initiatieven voor energiebesparing. Als Projectleider Warmte (Beleidsadviseur Warmte) geef je uitvoering aan verduurzamingsinstrumenten en werk je nauw samen met het Energie Diensten Centrum (EDC). Je bent het centrale aanspreekpunt voor projecten zoals het Energieloket, de isolatiecampagne Meerjarige Collectieve Ontzorging (MCO) en nieuwe initiatieven rondom VvE’s en monumenten. Daarnaast onderhoud je intensieve samenwerking met provincie, gemeenten en uitvoeringspartners, zeker nu het bestaande MCO-programma door faillissement van Winst Uit Je Woning opnieuw ingericht moet worden. Je signaleert ontwikkelingen in de energietransitie en vertaalt deze naar beleid, advies en concrete acties. Taken en verantwoordelijkheden Terugdingen van energiegebruik binnen de gemeente. Begeleiden van lopende isolatiecampagnes. Uitrollen en uitvoeren van gemeentelijke verduurzamingsinstrumenten. Stimuleren en faciliteren van samenwerking tussen betrokken personen, teams en organisaties. Eerste aanspreekpunt voor inwoners en collega’s bij verduurzamingsvragen. Aanspreekpunt voor uitvoeringsorganisaties binnen de warmtetransitie. Vereisten (knock-outcriteria) Voldoen aan de uitvoeringsvoorwaarden m.b.t. de Wet DBA (géén ZZP’er). Afgeronde hbo-bacheloropleiding in ruimtelijke ordening, gebiedsontwikkeling of bouwmanagement. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider energietransitie. Bring your own device: eigen mobiele telefoon (incl. abonnement) en laptop/iPad voor zakelijk gebruik. Gunningscriteria (wensen) (Totaal 100 punten) WO-bachelor in ruimtelijke ordening, gebiedsontwikkeling of bouwmanagement (30 punten). Minimaal 2 jaar ervaring als projectleider energietransitie binnen een gemeente (40 punten). Aantoonbare ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving waarbij je verschillende belangen hebt samengebracht (30 punten). Competenties Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en sterke communicatievaardigheden. Vermogen om draagvlak te creëren. Leiderschap; motiveren en inspireren. Strategisch inzicht, doorzettingsvermogen en humor. Procedure CV-eisen: Maximaal 5 pagina’s Nederlands Minimaal 2 referenties Selectiegesprekken: 8 december 2025, 09:30–12:30 uur. Genodigden ontvangen bericht uiterlijk 4 december 2025. Overige informatie VOG verplicht. Gemeente Montfoort faciliteert geen devices. Reageren kan tot 1 december 2025 om 13.00 uur. Functieschaal Schaal 10 (conform CAO van de opdrachtgever).

Responsibilities

As Project Leader for Heat, you will implement sustainability instruments and collaborate closely with the Energy Services Center. You will be the central point of contact for various projects and maintain intensive cooperation with provinces, municipalities, and execution partners.