FUNCTIE INHOUD

Met totaal 1200 vacatures binnen Erasmus MC per jaar, is er voor jou als recruiter genoeg te doen. Je staat als recruiter midden in de organisatie. Zo zit je het ene moment aan tafel om een vacature van financial controller te bespreken om vervolgens met een andere manager de wervingsactie voor verpleegkundigen door te nemen.
Ook binnen het recruitmentteam heb je een actieve rol. Je denkt mee over hoe we onze dienstverlening aan hiring managers kunnen versterken en zorgt voor een nog betere candidate journey.

De vraag naar zorgpersoneel stijgt en het aanbod krimpt. Daarom focussen we de komende maanden op de verdere ontwikkeling van strategisch recruitment. We optimaliseren ons bedieningsmodel en breiden onze werkzaamheden uit. Jouw expertise kunnen wij daarbij goed gebruiken! Verder:

• Geef je wervingsadvies aan vacaturehouders.
• Publiceer en promoot je vacatures. Hierbij werk je vaak samen met de afdeling Arbeidsmarktcommunicatie.
• Zoek je actief naar manieren om je doelgroep te bereiken. Regelmatig ben je op events te vinden.

Please refer the Job description for details