Responsable Coordination Retail H.F at ERIC BOMPARD

Paris, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

24 Aug, 26

Salary

0.0

Posted On

26 May, 26

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Retail Coordination, Project Management, Business Analysis, Reporting, Commercial Animation, Budget Management, English Fluency, French Fluency, Excel, BI Tools, Operational Planning, Strategic Communication

Industry

Retail Apparel and Fashion

Description

Description de l'entreprise Depuis 1985, Bompard cultive l’excellence du cachemire à travers des valeurs fondatrices : transmission, durabilité et exigence de qualité. Chaque création s’inscrit dans un héritage de savoir-faire unique, porté par une maîtrise historique de la maille et une sensibilité rare à la matière. Icônes du vestiaire contemporain, les pièces Bompard dessinent des silhouettes à l’élégance française, intemporelles et affirmées. La Maison propose des collections en résonance avec leur époque, composées d’essentiels souples et raffinés, conçus à partir de matières d’exception. Engagée dans une dynamique de croissance internationale et de développement digital, Bompard affirme son positionnement de référence sur le segment du luxe responsable, en conjuguant tradition artisanale et modernité durable. Description du poste Bompard recherche un(e) Responsable Coordination Retail pour rejoindre l'équipe Retail et Expérience Clients, en CDI à compter de juillet 2026. Poste basé à Paris 16e. Le Responsable Coordination Retail joue un rôle clé dans le fonctionnement et le développement du réseau de boutiques. Rattaché(e) à la Direction Retail et Expérience Clients, il/elle facilite les interventions des services du siège auprès du réseau vente et assure la coordination de l’ensemble des projets Retail. Il/elle est l’interlocuteur(trice) privilégié(e) au siège pour toutes les questions opérationnelles et stratégiques liées au Retail. Le réseau compte 72 points de vente, dont 13 à l’international, offrant une dimension internationale au poste. Missions principales : Gestion de projets et plannification : Gérer simultanément différents projets Retail, tels que les problématiques liées aux outils IT, le calcul des primes ou l’élaboration des vestiaires. Coordonner le calendrier de mise en place et de formation des équipes sur l’ensemble des sujets opérationnels Retail. Organiser et structurer les supports d’information et de décision nécessaires au bon déroulement des opérations du service. Analyse et reporting Produire et suivre les reportings réguliers et ad hoc à partir d’Excel et de la base de données BI. Synthétiser les données chiffrées et préparer des analyses détaillées des performances du réseau de vente. Élaborer des simulations de ventes, de primes et d’autres indicateurs clés pour soutenir la prise de décision. Animation commerciale et communication Rédiger des notes et communications destinées au réseau de vente en français et en anglais. Préparer et concevoir des présentations pour des événements, des rendez-vous clients ou le développement de projets Retail. Organiser et suivre des événements et animations commerciales. Opérations Assurer le suivi et le respect des budgets alloués aux opérations Retail. Contrôler et piloter les plannings pour garantir l’efficacité et la cohérence des activités du réseau. Veiller au bon fonctionnement des boutiques, notamment en matière d’horaires, d’outils, de procédures et d’opérations de caisse. Qualifications Formation Bac+5, idéalement issu(e) d’une école de commerce ou formation équivalente. Minimum 5 ans d’expérience dans un univers retail, idéalement avec des responsabilités en coordination, gestion de projets ou animation commerciale. Capacité à gérer des projets et planifier des activités opérationnelles. Capacité d'analyse et reporting de performances commerciales. Capacité à communiquer efficacement en français et en anglais (courant), à l'écrit comme à l'oral. Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément. Informations complémentaires Ce que nous offrons : Une expérience au sein d'une marque française iconique dans l'univers du cachemire Un environnement de travail raffiné, stimulant et bienveillant De réelles perspectives d’évolution Une rémunération attractive : fixe + variable (tickets restaurants, prise en charge des titres de transport à hauteur de 50%, vestiaire, CP anniversaire offert). Rejoindre notre équipe Retail et Expérience Clients, c’est intégrer un environnement dynamique et international, où vous coordonnerez des projets variés et impacterez directement la performance et l’expérience client du réseau. Vous serez au cœur des décisions opérationnelles et stratégiques, tout en collaborant avec des équipes passionnées et engagées. Ce poste offre l’opportunité de développer vos compétences dans un cadre stimulant et de contribuer à l’évolution d’un réseau en pleine croissance. Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez nous votre candidature ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager avec vous cette aventure à Paris ! Type de contrat: CDI

How To Apply:

Incase you would like to apply to this job directly from the source, please click here

Responsibilities

The Retail Coordination Manager facilitates communication between headquarters and the store network while managing operational retail projects. They are responsible for performance reporting, commercial animation, and ensuring the smooth functioning of 72 points of sale.