Responsable d'équipe calcul (supports) - H/F at Assystem Canada

Tours, Centre-Val de Loire, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

15 Jun, 26

Salary

53000.0

Posted On

17 Mar, 26

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Management, Mechanical Calculations, Support Calculations, Beamstress, Airstab, Finite Element Analysis, Office Pack, English, Analysis, Synthesis, Client Relationship, Commercial, Reporting, HSE Management, Lean, Six Sigma

Industry

Business Consulting and Services

Description

Description de l'entreprise Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8 000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales. Présent dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie et Amérique du Nord), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie. Description du poste Intégré au groupe-métier chargé des études en mécanique, et plus particulièrement les activités de calcul de supportage, vous serez en charge du management, de la gestion des collaborateurs rattachés à votre périmètre, du maintien et du développement des compétences de l'équipe. Vous serez aussi l’interlocuteur et l’interface avec les clients et les autres BU/BE d'Assystem pour les projets transverses. Les tâches et responsabilités associées à ce poste comprennent principalement les activités suivantes : Technique Gérer les affaires de son groupe métier et l'adéquation des compétences techniques associées Assurer une part de production, de contrôle et d’approbation technique Suivre et assurer le reporting des affaires Manager la sécurité (PDP, HSE, FE, ODM) Management Garantir la qualité de la production de son équipe Etre un animateur de son équipe pour assurer la cohésion du groupe Être responsable du haut niveau de compétences de son équipe métier Réaliser les entretiens de fin d’année, fixer les objectifs Allouer des ressources et en assurer le suivi pour les projets transverses Relation-client Assurer la relation client et commerciale de proximité Etre capable de détecter des nouvelles opportunités chez nos clients Participer à la rédaction d’offres Qualifications Issu(e) d'une formation ingénieur universitaire en Mécanique ou école d'ingénieur spécialisée, vous disposez d'une expérience managériale avérée et de compétences techniques étendues dans les calculs mécaniques de supports (Beamstress, Airstab). Vous pouvez aussi disposer d'une très bonne maîtrise des calculs par éléments finis. Vous êtes habiles avec le pack Office et avez un bon niveau d’anglais. Une connaissance des méthodes (lean / six sigma) serait un plus. Vous disposez de bonnes capacités d’analyse, de synthèse, et vous faites preuve d'exhaustivité dans votre quotidien professionnel. Informations complémentaires Nous nous engageons au respect de l’égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d’Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n’hésitez pas vous serez accompagné(e) ! Type de contrat ASSYSTEM: CDI Secteur ASSYSTEM: Nucléaire Métier ASSYSTEM: Ingénierie / Technique Rémunération: EUR 31000 - EUR 53000 - tous les ans

How To Apply:

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Responsibilities

The role involves managing and developing the team responsible for mechanical support calculations, ensuring technical quality, and handling client and internal interfaces for cross-functional projects. Responsibilities include technical production, control, approval, safety management, team animation, performance reviews, and resource allocation.