Responsable d'équipe droit du travail et paie - f/h at Cerfrance Brocéliande

Dol-de-Bretagne, Brittany, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

27 Sep, 26

Salary

52000.0

Posted On

29 Jun, 26

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Team Management, Payroll Management, Labor Law, Human Resources, Change Management, Performance Management, Quality Management, Client Relationship Management, Communication, Operational Production

Industry

Accounting

Description

Description de l'entreprise Rejoindre Cerfrance Brocéliande c'est intégrer une entreprise d'expertise-comptable engagée sur les pays Vannetais et Rennais. Nous avons à coeur de permettre aux agriculteurs, aux artisans indépendants, gérants de PME, professionnels de la mer, qui nous nourrissent, nous logent, nous soignent de faire vivre notre territoire. Grâce à vous, nous aidons nos adhérents à développer leurs entreprises avec sérénité. En postulant à l'une de nos offres d'emplois, vous faites grandir notre volonté d'être le leader du conseil et de l'expertise-comptable dédiés aux acteurs qui font vivre le territoire Brocéliande. Description du poste Le Pôle Expertise Sociale recherche pour son équipe "Dol de Bretagne" un manager de proximité. Vous pilotez une équipe pluridisciplinaire de professionnels de la paie, du droit social et de la RH, composée d’environ 12 collaborateurs, basés sur 3 sites de production Cerfrance Brocéliande. Afin de conserver votre regard aiguisé sur les problématiques opérationnelles, vous conservez une activité de production de 50% de votre temps. Pour vous accompagner et vous guider dans votre mission, vous évoluerez en étroite collaboration avec le Directeur du Pôle Expertise Sociale, son Adjointe et l'équipe technique. Performance, vous garantissez la rentabilité et le développement du portefeuille de votre équipe et du panier moyen des adhérents. Vous assurez la pertinence des activités produites au service des attentes clients. Vous veillez à la montée en compétences des collaborateurs de votre équipe et vous animez la synergie entre les métiers. Qualité, vous veillez à l’amélioration continue de la qualité perçue par les clients (internes et externes). Aussi, vous garantissez la qualité des prestations délivrées dans les délais attendus. Vous êtes le garant de l’animation des réunions du Système de Management de la Performance et de la Qualité. Innovation, vous êtes moteur et facilitateur de la mise en œuvre des changements et projets innovants, dont la migration sur le nouveau logiciel de paie. A ce titre, vous facilitez la conduite du changement et l’intégration des innovations auprès des collaborateurs de votre équipe. Qualifications Réactif(ve), dynamique, vous avez de fortes valeurs humaines et êtes à l’écoute. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez incarner la culture d’entreprise. Vous avez d’excellentes capacités de dialogue et de communication. Vous aimez vous investir pour une équipe afin de renforcer la cohésion au service du développement du Pôle Expertise Sociale. Pour vous accompagner dans cette mission vous pourrez bénéficier d’un parcours de formation spécifique. Informations complémentaires Rejoindre Cerfrance Brocéliande, c'est intégrer une entreprise dédiée à ses adhérents et qui leur apporte les meilleurs conseils possibles; Nous rejoindre c'est participer aux développement économique des territoires. Nous construisons chaque jour l'équilibre entre la performance économique, humaine et environnementale. Notre obsession pour la qualité nous permet d'obtenir un excellent taux de satisfaction auprès de nos clients. Nous innovons au quotidien pour adapter nos offres de service aux exigences à venir. Nous développons de nouveaux marchés. Nous investissons dans le digital, le développement humain, notre immobilier, la RSE afin de toujours garder un temps d'avance. Bénéficiez de nos nombreux avantages en rejoignant Cerfrance Brocéliande : forfait jours, carte chèques déjeuners, mutuelle, prévoyance, participation, intéressement, prime de gratification (équivalent 13e mois), CSE, télétravail, Plan Epargne Retraite, parcours d’intégration, formations. Rejoignez-nous et ensemble devenons leader de référence sur notre territoire. Type de contrat: CDI Télétravail possible: OUI Rémunération: EUR 39390 - EUR 52000 - annuel

Responsibilities

Manage a multidisciplinary team of 12 payroll and HR professionals across three sites while maintaining a 50% operational production workload. Ensure portfolio profitability, service quality, and lead the implementation of innovative projects such as payroll software migration.