Responsable de programmes immobiliers H/F - CDD at Nexity

Nantes, Pays de la Loire, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

09 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

12 Mar, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Building Design Documents (DCE), Technical Monitoring, Study Office Coordination, Structural Engineering, Thermal Engineering, Acoustic Engineering, CCTP Drafting, Engineering Degree, All Trades Knowledge, New Housing Regulations, Project Management, Rigor, Autonomy, Priority Management

Industry

Real Estate

Description

Description de l'entreprise Rejoindre Nexity, c’est intégrer un Groupe leader, passionné d’immobilier et de société, où vous relèverez des défis pour transformer la ville en profondeur. Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity œuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Nexity Immobilier Résidentiel, recrute pour sa filiale "GFI", un Responsable études H/F en CDD. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Montage des DCE pour des opérations de maisons et bâtiments collectifs, Suivi technique et coordination des bureaux d’études (structure, thermique, acoustique) sur les projets, Supervision de la réalisation des plans DCE, Rédaction des CCTP. Le CDD est à pourvoir d'Avril à Novembre 2026. Qualifications Vous êtes issu(e) d’une formation d’ingénieur (Bac +5) et bénéficiez de bonnes connaissances Tous Corps d’État ainsi que des réglementations applicables à la construction neuve de logements. Vous justifiez d’une première expérience au sein d’un cabinet de maîtrise d’œuvre, d’un cabinet d’architecture ou d’un bureau d’études en économie de la construction. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à gérer vos priorités, vous savez mener vos missions avec méthode et professionnalisme. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : Développer vos compétences via l’accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement pour les hauts potentiels, etc. Evoluer dans une entreprise inclusive (mission Handicap, mentorat féminin, etc.) Conserver un équilibre vie professionnelle – vie personnelle : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion Bénéficier de services et d’accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d’aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, etc. Disposer d’aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France, service de garde d’enfant en urgence, etc. Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity (journée de mécénat offerte) pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Responsibilities

The role involves managing the creation of Building Design Documents (DCE) for housing projects, including collective buildings and houses. This includes technical monitoring and coordination of study offices for structure, thermal, and acoustic aspects, as well as supervising DCE plan realization and drafting technical specifications (CCTP).