Responsable de site logistique (H/F) at InPost

Tremblay-en-France, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

14 Jan, 26

Salary

60000.0

Posted On

16 Oct, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Leadership, Operational Vision, Strategic Thinking, Analytical Skills, Performance Monitoring, Quality Improvement, Resource Optimization, Team Management

Industry

Logistics;Transportation;Supply Chain and Storage

Description

Description de l'entreprise Entreprise du groupe InPost, nous sommes leader de la livraison hors domicile en Europe (et fiers de l’être). 200 millions, c’est un paquet… de colis que nos 2 000 collaborateurs chouchoutent chaque année ! Plus écologique, plus proche, plus innovant, Mondial Relay donne le smile à ses clients, mais pas seulement. Dans les coulisses, c’est la bonne ambiance qui mène la danse. Et que dire de notre projet d’entreprise ? Challengeant, palpitant, porté par un collectif qui a le PEP'S. Chez nous, chaque personne compte. Chaque idée est écoutée. Nous avons hâte d’entendre les vôtres ! Choisissez un job qui cartonne : postulez, envoyez, souriez :-) Description du poste Chez nous, c'est le collectif avant tout ! Nos colis prennent toutes les directions, mais nous avançons tous dans le même sens. Rattaché(e) au responsable régional, vous êtes un maillon essentiel dans l'atteinte de nos objectifs de qualité et rentabilité. Concrètement, c'est quoi le job ? Optimiser l’organisation des transports quotidiens des sous-traitants de votre agence Superviser l'activité opérationnelle de votre site tout en veillant à l'application stricte de notre politique de santé et sécurité au travail Accompagner et suivre en permanence l’évolution des indicateurs de performance Identifier les pistes d’amélioration dans le cadre d’objectifs de qualité et de rentabilité Pérenniser et développer le réseau de distribution Garantir l’application des procédures en place et notamment sur les nouveaux clients Créer au sein de votre agence, un climat de travail favorable et propice au développement de chacun Assurer en permanence l’optimisation des ressources (humaines et matérielles) de l’agence Qualifications Plus que vos diplômes, c'est votre expérience qui fera la différence. Être manager chez Mondial Relay, c’est porter, coordonner et animer un collectif de collaborateurs, mais aussi de prestataires. Vous avez un parcours rythmé par de belles réussites dans le management de sites logistiques ? Nous avons hâte d'écouter votre histoire. Votre botte secrète ? Un leadership incontestable, une bonne vision opérationnelle et stratégique, ainsi que votre envie permanente d'améliorer l'existant. Vous êtes également reconnu(e) pour vos compétences analytiques et comprenez tout le rôle que vous avez à jouer pour la satisfaction de nos clients. Prêt(e) à envoyer du smile ? On vous attend ! Informations complémentaires Poste à pourvoir en CDI, à temps complet, statut cadre. Rémunération comprise entre 50K et 60K annuels bruts selon profil. SJ123 Dans une ambiance de travail au top, vous allez être fier(e) de prendre part à notre projet d'entreprise. Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs, vous pourrez bénéficier : d'une rémunération variable individuelle des primes de participation et d'intéressement d'un mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité des opportunités d’évolution professionnelle tout au long de votre parcours Notre processus de recrutement : Si votre CV est présélectionné, échange téléphonique avec l'équipe recrutement Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager Possibilité d’avoir un 2e entretien avec le N+2 en fonction du poste Validation & intégration : welcome chez Mondial Relay ! Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi.

Responsibilities

The role involves optimizing daily transport organization and supervising operational activities while ensuring compliance with health and safety policies. Additionally, the candidate will be responsible for monitoring performance indicators and identifying areas for improvement.