Responsable des échanges internationaux (F/H) at IÉSEG School of Management

Lille, Upper France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

13 Jan, 26

Salary

0.0

Posted On

15 Oct, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

International Mobility Management, Team Leadership, Strategic Planning, Budget Management, Diplomacy, Negotiation, Communication, Cultural Awareness, Accreditation Processes, Performance Measurement, Project Development, Administrative Compliance, Student Satisfaction, Event Organization, Diversity Management, Stakeholder Engagement

Industry

Description

L’IÉSEG est une Grande École de Management, reconnue pour son excellence académique et sa dimension internationale. Avec un effectif de plus de 600 salariés permanents et 8900 étudiants répartis sur ses campus de Lille et Paris, l’IÉSEG est classée à la 26ème place des meilleurs Masters in Management 2025 au niveau international. Rejoindre l'IÉSEG c’est : Intégrer une organisation engagée en matière de RSE, avec des valeurs fortes et un projet d’entreprise porteur de sens, Évoluer dans un environnement multi-culturel et en mouvement permanent, Accompagner le développement de l’école, Développer ses compétences. L’IÉSEG recrute pour la Direction des Relations Internationales, pour son campus de Lille, un(e) : Responsable des échanges internationaux (F/H) Vos missions : Sous la responsabilité de la Directrice des Relations Internationales, vous animez une équipe dédiée à la mobilité internationale. Vos missions sont les suivantes : Définition et pilotage de la stratégie d’échanges internationaux Définir la politique d’échanges académiques internationaux en lien avec la stratégie globale de l’Iéseg / de la Direction des Relations Internationales Assurer la qualité académique, la diversité géographique et l'alignement stratégique des accords de mobilité Définir et piloter les processus liés à la mobilité sortante et entrante (mobilité académique, doubles diplômes, stages internationaux, séjours courts) Mettre en place un plan de communication, des journées d’information et des évènements pour favoriser et accroitre les mobilités à l’échelle de l’école Suivre les indicateurs de performance et d'impact des échanges internationaux (volume de mobilités, équilibre des flux entrants/sortants, satisfaction des étudiants) Mesurer et améliorer le taux de satisfaction des étudiants entrants et sortants Management des équipes mobilité internationale Encadrer et animer les équipes opérationnelles Assurer une communication efficace entre les équipes et les autres services internes pour un suivi optimal des étudiants Représentation et Développement de projets internationaux Participer à des réunions nationales ou internationales en rapport direct avec la mobilité internationale : forums des programmes, réunions Campus France, CDEFM Participer au renouvellement des accréditations internationales (AACSB, EQUIS, AMBA) via la dimension internationale Contribuer au développement de cursus doubles diplômes, et autres collaborations académiques internationales Suivi budgétaire et pilotage administratif Élaborer et suivre le budget des échanges internationaux Optimiser les financements de mobilité (programmes Erasmus+, bourses de mobilité, fonds régionaux ou nationaux) Assurer la conformité réglementaire et administrative des mobilités internationales Votre Profil : Expérience de 3 minimum en gestion de la mobilité internationale dans l’enseignement supérieur, avec une expérience réussie en management d’équipe. Excellente compréhension des enjeux de l’internationalisation de l’enseignement supérieur et des systèmes éducatifs étrangers. Maîtrise des outils de gestion administrative et budgétaire. Connaissance des processus d’accréditation internationale (AACSB, EQUIS, AMBA). Maîtrise parfaite du français et de l'anglais (niveau C1/C2 exigé) ; la connaissance d'une troisième langue est un atout. Leadership affirmé, capacité à fédérer et motiver une équipe. Aisance relationnelle dans un contexte multiculturel. Diplomatie, sens de la négociation et de la représentation institutionnelle. Orientation résultats et forte capacité à porter des projets stratégiques. Ce que l’on vous propose : Une politique de congés avantageuse (33 jours par an) Des titres restaurants Un accord d’intéressement Un accord de télétravail Le remboursement des frais de transport à hauteur de 75% Conditions du poste : Type de contrat : CDI (statut cadre - 218 jours travaillés) Prise de poste : dès que possible Durée hebdomadaire de travail : temps plein Campus : Lille Vous souhaitez avoir un aperçu de ce que c'est de travailler à l'IÉSEG ? Parce que ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux, nous leur avons donné la parole :

Responsibilities

The role involves leading a team dedicated to international mobility and defining the strategy for international exchanges. Responsibilities include managing academic agreements, ensuring quality and diversity in mobility programs, and representing the institution in international forums.