Responsable Recrutement (H/F) at Human Talent

Atton, Grand Est, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

23 Jul, 26

Salary

38400.0

Posted On

24 Apr, 26

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Recruitment strategy, Process optimization, Employer branding, Sourcing, Performance indicators, Team management, Technical recruitment, Relationship management, Analytical skills, Results-oriented

Industry

Staffing and Recruiting

Description

Human Talent est un cabinet de recrutement spécialisé et indépendant. Nous accompagnons les talents dans leur évolution professionnelle en les connectant à des structures où ils peuvent s’épanouir durablement. Dans le cadre d’un recrutement pour l’un de nos clients, une structure reconnue du secteur du BTP et des projets de construction, basée à Atton (54), nous recherchons un Responsable Recrutement dans un contexte de croissance et de structuration des équipes. Ce poste s’adresse à un profil expérimenté, capable de piloter une stratégie de recrutement, de structurer les processus et d’accompagner le développement des équipes sur des métiers techniques liés au bâtiment et aux travaux publics. Missions Rattaché à la direction, vous pilotez l’ensemble de la stratégie recrutement et accompagnez le développement des équipes : Définir et déployer la stratégie de recrutement en lien avec les besoins opérationnels Structurer et optimiser les processus de recrutement Superviser les recrutements (profils cadres, experts techniques, fonctions support) Développer la marque employeur et les actions de sourcing Mettre en place et suivre les indicateurs de performance Accompagner les managers dans leurs recrutements Assurer une veille sur les tendances du marché de l’emploi Profil recherché Formation supérieure en ressources humaines ou équivalent Expérience confirmée en recrutement, idéalement dans le secteur du BTP ou dans un environnement technique Capacité à structurer et piloter une fonction recrutement Excellentes compétences relationnelles Sens de l’analyse et orientation résultats Conditions CDI Poste basé à Atton (54) Rémunération attractive selon profil, avec avantages Pourquoi rejoindre ce projet Entreprise en développement dans le secteur du BTP Environnement dynamique et structurant Fonction stratégique avec un fort niveau de responsabilité Autonomie dans la mise en œuvre des projets Conclusion Si vous souhaitez vous investir dans un projet structurant au cœur d’un secteur technique en pleine évolution, et jouer un rôle clé dans le développement des équipes, ce poste est fait pour vous.

Responsibilities

The Recruitment Manager will define and deploy the recruitment strategy while optimizing processes to support the company's growth. They will supervise the hiring of executives and technical experts while developing the employer brand and supporting managers.