Risikomanagement-Framework & Prozesse

• Weiterentwicklung des ERM: Implementierung und kontinuierliche Optimierung des gruppenweiten Risikomanagement-Systems (nach Standard ISO 31000)
• Risikoinventur: Durchführung regelmäßiger Risiko-Workshops mit den Abteilungen (Einkauf, Logistik, Vertrieb, Finanzen)
• Quantifizierung & Modellierung: Risikobewertung nach Szenarien (Monte-Carlo)

Spezifische Risikofelder

• Überwachung und Steuerung der für die für den internationalen Handel relevanten Risiken 
• Zusammenarbeit mit Regulatory & Compliance zur Einhaltung handelsrelevanter Vorgaben

Reporting & Kommunikation

• Erstellung des regelmäßigen Risiko-Dashboards und der Berichte für Vorstand und Aufsichtsrat
• Frühwarnsystem: Definition und Überwachung von Key Risk Indicators (KRIs) 

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, MINT oder vergleichbare Fachrichtung)
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Risikomanagement, in der internen Revision oder in verwandten Governance-Funktionen 
• Sehr gute Methodenkompetenz und Auffassungsgabe, idealerweise Erfahrung mit RMS-/IKS-Frameworks und regulatorischen Anforderungen
• Idealerweise Handelsspezifisches Wissen, z.B. von Handelsströmen, Incoterms, Akkreditiven und Absicherungsgeschäften 
• Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel/PowerPoint); Erfahrung mit ERP-Systemen und Risikomanagement-Software
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Verlässliche und präzise Arbeitsweise, gleichzeitig gesunder Pragmatismus bei hoher Wirksamkeit
• Proaktiver Kommunikationsstil auf Augenhöhe und die Fähigkeit, komplizierte Sachverhalte präzise zu strukturieren und gegenüber internen Stakeholdern und Management verständlich darzustellen
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