Vorteile

• Attraktive tarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag (6.000 – 8.800 € brutto im Monat)
• Bezuschussung bei vermögenswirksamen Leistungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld nach GVP-Tarifvertrag
• Auszahlung der geleisteten Überstunden oder Zeitkonto
• Einsatz bei einem renommierten Unternehmen aus der Region
• Moderne Büroräume und Meeting Points mit Kaffeeautomaten und Wasserspendern steigern den Wohlfühlfaktor am Arbeitsplatz
• Empfehlungsprämie – Mitarbeiter werben Mitarbeiter (bis zu 300,00 € brutto)
• Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Office Events Ansprechpartner

Der Job

• Sie sind zuständig für die IT-Umsetzung von Change Requests in SAP IS-U im Umfeld der Marktkommunikation
• Sie bearbeiten Incidents im Bereich Stammdaten & Wechselprozesse
• Sie unterstützen die Fachbereiche bei Analysen und IT-Konzeptionen von fachlichen Anforderungen
• Sie sind verantwortlich für Fehleranalysen, Prozessautomatisierung/-optimierung, Klärfallgenerierung und -routing.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Energiewirtschaft, Ausbildung Fachinformatiker +Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in der Bearbeitung von Incidents und Change Requests in SAP IS-U, insbesondere im Umfeld der elektronischen Abrechnung von Netznutzung, Mehr-/Mindermengen und des Messstellenbetriebs
• Expertise und Projekterfahrung in FI-CA-Stammdaten, Kontokorrent-Prozessen und Convergent Invoicing
• Projekterfahrung mit Formatanpassungen (GPKE, Strom) und im Datenaustausch (INVOIC, REMADV, …)
• Fundierte Kenntnisse in der SAP-Entwicklung mit ABAP und ABAP OO, sowie Erweiterungstechniken und Debugging; dazu sicherer Umgang im IDEX-, Common-Layer, BPEM-Framework und der IDEX-Rechnungseingangsprüfung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Sonstiges

• Start: ab sofort, befristet vorerst bis zum 02.03.2027
• Vollzeit (40 Stunden/Woche)
• Nach einer Einarbeitung besteht die Möglichkeit gelegentlich im Home Office zu arbeiten
• Bei dieser Anstellung handelt es sich um eine Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Please refer the Job description for details