Schadenreferent (m/w/d) im Kfz-Komplexschaden at Allianz Global Corporate & Specialty SE

Vienna, , Austria -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

03 Jan, 26

Salary

44500.0

Posted On

05 Oct, 25

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Communication Skills, Negotiation Skills, Legal Knowledge, Problem Solving, Teamwork, Flexibility, Customer Orientation, Fraud Detection, English Proficiency, German Proficiency

Industry

Financial Services

Description

Die Allianz Gruppe in Österreich sucht in Wien: Was wir bieten: Erfolgreiche Mitarbeit in einem der weltgrößten Finanzunternehmen und einem Great Place to Work® I Homeoffice (nach Einschulungsphase) I top modernes Büro im Icon Tower direkt beim Hauptbahnhof Wien I Du-Kultur I Weiterbildung wird bei uns groß geschrieben: ausgezeichnete Ausbildungs- und e-learning Möglichkeiten I Essenszuschuss I vergünstigte Konditionen bei Versicherungen I Mitarbeiter:innen Aktienprogramm I Corporate Volunteering I vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote I wir feiern unsere Erfolge Deine künftigen Tätigkeitsfelder: Eigenständige Bearbeitung der Leistungsfälle aus dem Bereich Komplex- und Großschaden und Internationaler Kfz-Bereich Rechtliche Prüfung der nationalen und internationalen Versicherungsfälle, des Versicherungsschutzes und der gestellten Ansprüche Die Erfolgsaussichten bei Streitfällen im Sinne der Bedingungen und unter Berücksichtigung der entsprechenden Judikatur vor dem Hintergrund von Kundenorientierung und Wirtschaftlichkeit beurteilen Verhandlungssichere Kommunikation mit Geschädigten, Rechtsanwälten und Sozialversicherungsträgern Erkennen von Betrugsversuchen und Abwicklung von Regressen Anforderungen, die du für deine neue Karriere benötigst: Erste Berufserfahrung, idealerweise in der Versicherungsbranche Juristisches Know-how von Vorteil Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick Offen für Neues, flexibel und interessiert sich Wissen außerhalb des eigenen Arbeitsbereiches proaktiv anzueignen und innovativ zu denken Eigenverantwortliches Arbeiten, Lösungsorientierung, Teamfähigkeit und hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit Interesse an neuen Technologien, wie Chat GPT Deutsch- (verhandlungssicher) und Englischkenntnisse (C1) INFORMATION ZUR STELLE: Eintrittstermin: ab Jänner 2026 I Stundenausmaß: 38,5 Wochenstunden I Jahresbruttogehalt: 44.500 EUR,– (je nach Qualifikation Bereitschaft zur Überzahlung) Nähere Informationen zur Position und zum Bewerbungsprozess erhältst du von: Nevena Lazendic (Teamleitung), Telefon: +43 (0) 676 87822 9868 Elke Wagner (People & Culture - Recruiting), Telefon: +43 (0) 676 87826 881 Die Allianz Gruppe ist eines der vertrauenswürdigsten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen weltweit. Die Fürsorge für unsere Mitarbeiter:innen, ihre Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir eine Umgebung schaffen, in der sich jeder ermutigt fühlt und das Vertrauen hat, zu erkunden, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kund:innen und die Welt um uns herum zu gestalten. Bei der Allianz stehen wir für Einheit: Wir glauben, dass eine gemeinsame Welt eine bessere Welt ist, und wir setzen uns konsequent dafür ein, gleiche Chancen für alle zu fördern. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Menschen als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, sozialer Klasse, Behinderung oder sexueller Orientierung oder anderen Merkmalen, die gemäß den geltenden lokalen Gesetzen und Vorschriften geschützt sind. Join us. Let's care for tomorrow.

Responsibilities

The role involves independent handling of complex and large claims in the international automotive sector, including legal examination of insurance cases. It also requires assessing the success prospects in disputes while maintaining customer orientation and economic considerations.