INCENTIVES

• Flexibles und standortunabhängiges Arbeiten aus dem Homeoffice oder unterwegs
• 30 Tage Urlaub, sowie Vertrauensarbeitszeit, Teilzeitmodelle, Flex Leave, EU Remote Working und Sabbaticals
• Interne wie externe Schulungen und Zertifizierungen (SCRUM Prince2, u.v.m.)
• Sehr guter Einstieg durch unser Mentorenprogramm
• Absicherung über unsere betriebliche Altersvorsorge
• Mit Wellpass Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios, Schwimmbädern, Massagestudios, Kältekammern etc. erhalten
• Karrierechancen für motivierte Leistungsträger sowie schnelle Verantwortungsübernahme und eigenständige Ideenentwicklung
  In der Business Unit Energie und Mobilität unterstützen wir unsere Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von sauberen, effizienten und nachhaltigen Lösungen und treiben so nachhaltige Energielösungen voran.

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