Functieomschrijving
Via een RIB op volle zee aan boord stappen van een vissersschip en daar een bemanningscontrole uitvoeren. De technische veiligheid en arbeidsomstandigheden controleren van visserijschepen die onze havens binnenvaren. Het zijn taken die jij als coördinerend senior inspecteur opzet, maar ook uitvoert samen met je collega’s. Zo draag je direct bij aan een veilige visserij.
Wordt dit jouw nieuwe uitdaging? Lees snel verder!
Hoe jij bijdraagt in je rol
Jouw takenpakket is grofweg in te delen in 3 onderdelen. Allereerst zorg je, op basis van het verdrag C188, voor het inrichten en uitvoeren van toezicht op de leef- en werkomstandigheden aan boord van vissersschepen. Daarnaast verricht je andere toezichtactiviteiten en thema-inspecties. Denk aan bemanningscontroles en het in kaart brengen van de algehele veiligheid aan boord. Ook treed je op als coördinator voor alle inspecteurs die zich bezighouden met toezicht op de visserij. Je roept een vakgroep in het leven, werkt aan uniforme afspraken en zorgt voor de implementatie daar van.
We leiden je bovendien op tot Port State Control inspecteur waar je buitenlandse schepen die de Nederlandse havens aandoen, controleert op de geldende internationale regels of verdragen. Dit doen we om jouw als inspecteur zo breed mogelijk in te kunnen zetten om de veiligheid binnen de zeevaart te vergroten.
Jouw einddoel als senior inspecteur is een veilige visserij waarbinnen inspecties als normaal worden ervaren door alle betrokkenen. Op basis van jouw ervaring en kennis voer je zelf inspecties uit én ben je de vaandeldrager en het interne aanspreekpunt voor visserijtoezicht. Je vertaalt toezichtregels zoals ze op papier staan naar de praktijk. Daarbij zet je sterk in op het optimaliseren van samenwerking binnen de branche in de breedste zin van het woord. Je bent dan ook de lijm tussen onder meer je collega’s, rederijen, vakbonden, andere ministeries, de politie en de kustwacht.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je bent iemand die houdt van variatie in je werk. Je vindt het belangrijk dat jouw werk direct bijdraagt aan een veiligere en eerlijkere sector en bent daarom gemotiveerd om de veiligheid en arbeidsomstandigheden aan boord van vissersschepen te controleren.
Samenwerken ligt jou goed; je haalt plezier uit het verbinden van mensen en partijen, of het nu gaat om rederijen, vakbonden, kustwacht of je eigen team. Het verbeteren van processen en het zorgen voor uniforme afspraken binnen het visserijtoezicht geven jou een voldaan gevoel.
Daarnaast hou je van afwisseling en uitdaging. Geen inspectie of situatie is hetzelfde. Tot slot geeft het je voldoening om te weten dat jouw kennis, ervaring en inzet niet alleen de veiligheid in de visserij verbeteren, maar ook het vertrouwen in toezicht versterken.
Hoe werken wij?
Uiteraard krijg je een goed inwerktraject waarbij je (online) kennis maakt met onze organisatie en je collega’s. Afhankelijk van je achtergrond en wensen stellen we vervolgens een opleidingstraject op maat voor jou op.
Meer weten?
Neem contact met ons op! Roel Datema, teamleider Maritiem Internationaal Vlaggenstaat, vertelt je graag meer over de functie. Je kunt hem telefonisch bereiken via telefoonnummer 06-31104687.

Functie-eisen

• je hebt een afgeronde hbo-opleiding, maritiem officier of scheepsbouwkunde
• je hebt minimaal 5 jaar ervaring op zee in de hoogste rangen (kapitein, Chief Engineer, Chief Officer)
• je hebt affiniteit met de wereld van de visserij en feeling met de bijbehorende cultuur, en je spreekt de taal

Naast de eisen herken jezelf in de volgende eigenschappen:

• dankzij je inlevingsvermogen begrijp je maar al te goed dat je niet altijd welkom bent aan boord en ga je op de juiste manier met eventuele weerstand om
• schakelen tussen operationeel en strategisch niveau gaat jou goed af
• je staat stevig in je schoenen
• je bent creatief en flexibel genoeg om steeds weer de juiste aanpak te kiezen

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau schaal 12
• Maandsalaris Min €4.691 – Max. €6.907 (bruto)
• Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd
• Minimaal aantal uren per week 36
• Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeidsvoorwaarden
Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.
Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Bijzonderheden

• houd er rekening mee dat wij de vacature eerder kunnen sluiten als er voldoende reacties binnen gekomen zijn
• de eerste gesprekken vinden online plaats via Webex
• als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek vragen we je mogelijk een e-assessment te maken. Dit is geen selectie-instrument, het rapport dat uit het assessment volgt is bedoeld als input voor het gesprek
• het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Please refer the Job description for details