Senior IT Project Manager H/F at Consort Group

Brussels, Brussels-Capital, Belgium -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

23 Sep, 26

Salary

95000.0

Posted On

25 Jun, 26

Experience

10 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

IT Project Management, IT Infrastructure, Cybersecurity, Change Management, Risk Management, Budget Management, Stakeholder Coordination, Agile Methodology, Microsoft 365, Compliance, IT Transformation, English Fluency, French Fluency, Leadership, Analytical Thinking, Strategic Planning

Industry

IT Services and IT Consulting

Description

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Mobilisée pour la réussite de ses clients, l’équipe de Consort Belgium incarne les valeurs et partage les expertises de Consort Group à Bruxelles, dans ses environs, et sur l’ensemble du territoire belge. Forte de 45 collaborateurs, elle propose depuis 2016 une offre de services en Infrastructures et Solutions Applicatives, portée par des équipes locales et appuyée, lorsque nécessaire, par les compétences et ressources du groupe. Senior IT Project Manager H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par la gestion de projets IT stratégiques et les environnements internationaux ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’IT Project Manager Senior, vous êtes responsable du pilotage de projets de transformation IT et de la gouvernance des programmes au sein d’un environnement complexe et multiculturel. Côté build : Piloter un portefeuille de projets IT liés aux infrastructures, aux réseaux, à la cybersécurité et au digital workplace. Assurer la planification, le budget, le suivi des risques et la coordination des ressources. Conduire des projets de transformation, de migration et d'intégration d'infrastructures IT. Intégrer les exigences de cybersécurité et de conformité dès la conception des projets. Coordonner les différentes parties prenantes techniques, métiers et partenaires externes. Côté run : Participer à la gouvernance des changements (CAB) et garantir la bonne application des processus de Change Management. Assurer le suivi des risques, des plans de remédiation et des indicateurs de performance des projets. Produire un reporting structuré auprès des instances de gouvernance et de la direction IT. Contribuer à l'amélioration continue des méthodologies de gestion de projets et des processus de gouvernance. Garantir la qualité de la documentation projet ainsi que le respect des standards de sécurité et de conformité. C’est votre parcours Vous disposez d'au moins 10 ans d'expérience en gestion de projets IT complexes. Vous appréciez les environnements internationaux, les programmes stratégiques et les projets mêlant infrastructure, cybersécurité et gouvernance. Vous recherchez un contexte où autonomie, responsabilité et collaboration sont au cœur des projets. C’est votre expertise : Gestion de projets IT complexes Infrastructure IT, réseaux et environnements Microsoft 365 Cybersécurité (IAM, Endpoint Security, Data Protection) Gouvernance des changements (CAB) Gestion des risques et conformité (CMMC, ISO 27001, NIS2 ou équivalent) Transformation IT, migrations et intégrations Pilotage budgétaire, planning et gestion des parties prenantes Environnements Agile et internationaux Français et anglais courants C’est votre manière de faire équipe : Leadership et sens des responsabilités Excellente communication avec des interlocuteurs techniques et métiers Esprit d'analyse et capacité à anticiper les risques Organisation, rigueur et autonomie Esprit collaboratif et orientation résultats C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Liège (déplacements internationaux ponctuels) Contrat : CDI / Freelance Télétravail : Hybride Salaire : Selon expérience Famille métier : Project Management / Infrastructure IT / Cybersécurité Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Responsibilities

Lead strategic IT transformation projects focusing on infrastructure, networks, cybersecurity, and digital workplace. Manage project governance, including budget tracking, risk mitigation, and Change Advisory Board (CAB) participation.