Senior Manager Change Management (m/w/x) at OTTO FUCHS KG

Meinerzhagen, North Rhine-Westphalia, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

11 Jan, 26

Salary

0.0

Posted On

13 Oct, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Change Management, Stakeholder Analysis, Project Management, Communication Strategy, Engagement Strategy, Coaching, Storytelling, Impact Analysis, Transformation, Agile Methodologies, Digital Change, Cultural Change, Presentation Skills, Innovation, Team Support, Lessons Learned

Industry

Fabricated Metal Products

Description

Stellenbeschreibung ID: 25/133ie Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Koordination und Begleitung von Veränderungsaktivitäten im OTTO FUCHS Teilkonzern Entwicklung, Gestaltung und Visualisierung von Change Management Prozessen - von der Strategie über das Design und die Implementierung bis zum greifbaren Erfolg Entwicklung neuer und kreativer Formate zur vollständigen Verankerung von Transformationen in der Organisation Entwicklung von Change Stories und Schlüsselbotschaften, die z.B. das Bewusstsein für die Bedeutung der Transformation schaffen Analyse und Bewertung der von der Veränderung betroffenen Mitarbeiter und der daraus resultierenden Auswirkungen (Change Impact Analysis, Stakeholder Analysis inkl. Identifikation deren Auswirkungen und Bedürfnisse, Change Readiness Assessment) Identifizierung von Kommunikations- und Engagementmöglichkeiten und -kanälen Entwicklung einer Kommunikations- und Engagementstrategie und eines Plans inkl. stakeholderspezifischer Anpassung der Kommunikationsinhalte Interne Anlaufstelle für alle Themen rund um kulturellen und digitalen Wandel Stakeholder-Management über verschiedene Teams und Organisationseinheiten hinweg Förderung und Unterstützung interner Teams in Transformationen über alle Projektphasen hinweg Professionelles Projektmanagement und effektive Ableitung von Lessons Learned Qualifikationen erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich Mindestens 5 Jahre Erfahrung bspw. in einer Unternehmensberatung im Bereich Change Management oder als Change- oder Transformationsmanager in der Industrie Weitreichende Erfahrungen im Change Management im Produktionsumfeld Gute Kenntnisse von innovativen Kommunikationstools Agile und klassische Projektmanagementerfahrung Starke Präsentations- und Storytelling-Fähigkeiten Coaching-Ausbildung sowie Erfahrung im Business Coaching vorteilhaft

Responsibilities

The Senior Manager Change Management is responsible for coordinating and supporting change activities within the OTTO FUCHS group. This includes developing and visualizing change management processes from strategy to implementation and ensuring successful transformation within the organization.