Starszy(-a) / analityk(-czka) kredytowy(-a) at Banco Santander S A Filiale Frankfurt
Warsaw, Masovian Voivodeship, Poland -
Full Time


Start Date

Immediate

Expiry Date

14 Feb, 26

Salary

0.0

Posted On

16 Nov, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

No

Skills

Credit Analysis, Financial Analysis, Structured Finance, Project Finance, Risk Management, Strategic Thinking, Problem Solving, Communication, Team Collaboration, Client Management, Transaction Structuring, Decision Making, Economic Analysis, Corporate Finance, Investment Projects

Industry

Banking

Description
Starszy(-a) / analityk(-czka) kredytowy(-a) Country: Poland To masz na bank: umowa o pracę (pierwsza na 12 miesięcy), praca hybrydowa (częściowo w biurze w Warszawie (al. Jana Pawła II 17 - przy Rondzie ONZ), zespół/lider: Structured Finance/ Bartosz Rakowski cel: zarządzanie i kształtowanie powierzonego portfela klientów kredytowych finansowania strukturalnego obejmujących project finance Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. W naszej centrali łączymy kilkanaście jednostek biznesowych. Choć jesteśmy zupełnie różni to mamy jeden cel - wszystko robimy na bank. Na co dzień tworzymy wspólnie zespół 4 osób. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 Klubom Zainteresowań. Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy. Aplikuj, jeśli: masz doświadczenie w przygotowywaniu, strukturyzowaniu i rekomendowaniu transakcji kredytowych structured finance, korporacyjnych lub instytucji finansowych, znasz analizę finansową i zagadnienia kredytowe, poparte doświadczeniem na stanowisku związanym z prowadzeniem analiz ekonomiczno-finansowych projektów inwestycyjnych i/lub klientów korporacyjnych, posługujesz się językiem angielskim umożliwiającym swobodną komunikację w mowie i w piśmie (warunek konieczny), posiadasz umiejętność formułowania wniosków i myślenia strategicznego, jesteś komunikatywny/a i otwarty/a na nowe wyzwania, jesteś nastawiony/a na rozwiązywanie problemów. Twoje zadania w tej roli: zarządzanie i kształtowanie powierzonego portfela klientów kredytowych finansowania strukturalnego obejmujących project finance (w tym projekty z sektora energii odnawialnej lub inwestycji infrastrukturalnych), LBO, CED i inne, uczestnictwo w największych transakcjach w danych sektorach w Polsce, współpraca z klientami o globalnym zasięgu, przygotowywanie analizy profili ryzyka transakcji/projektu w formie aplikacji kredytowych, strukturyzowanie, rekomendowanie i prezentowanie transakcji kredytowych na forach decyzyjnych, zarówno lokalnych, jak i globalnych Grupy Santander, współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi w Banku, w tym jednostkami biznesowymi w pionach PBBiK oraz SCIB, a także zespołami globalnego ryzyka kredytowego Grupy Santander, możliwość rozwoju w dynamicznym zespole ekspertów w dziedzinie finansowania nieruchomości oraz finansowania strukturalnego, pod okiem osób z wieloletnim doświadczeniem zarówno po stronie ryzyka, jak i biznesu, uczestnictwo w szkoleniach i spotkaniach organizowanych przez kluczowe kancelarie prawne oraz doradców rynkowych. Na bank zadbamy dla Ciebie o: umowa o pracę (pierwszą na 12 miesięcy), praca w trybie hybrydowym, prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego), system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego, kartę Multisport, ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach, aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony, wyprawkę dla dzieci, benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala, platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne, program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku. Jak wygląda wdrożenie i rozwój? Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Na początku Twój przełożony pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania. Dołącz do nas w kilku krokach. Wyślij CV Spotkaj się z rekruterem i bezpośrednim przełożonym Pracuj z nami! Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług. The Santander Effect Our work touches 140 million lives every day. How? By always innovating, sharing our experiences, questioning how we do things and adapting to new challenges. As we keep reinventing ourselves for the digital age, you’ll find that with us, even your smallest action will have a massive impact. That’s the Santander Effect.

How To Apply:

Incase you would like to apply to this job directly from the source, please click here

Responsibilities
Manage and shape the assigned portfolio of credit clients in structured finance, including project finance. Participate in major transactions in various sectors in Poland and collaborate with global clients.
Loading...